Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei KVT-Fastening die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
offene/ transparente Kommunikation: Wo geht der Weg mit der Firma hin? Wie soll das erreicht werden? sind Fragen die durchaus beantwortet werden. Auch während Corona gute und offene Kommunikation.
"Zwickeltage" wurden in den letzten Jahren freigegeben obwohl keine vertragliche Verpflichtung dazu herrscht.
Flexible Arbeitszeiten. Home-Office seit Corona noch mehr möglich als zuvor.
Die Arbeitsatmosphäre in meinem Arbeitsbereich war nicht gut. Hauptgrund der Veränderung. In anderen Abteilungen aber TOP
Nur teilweise...abteilungsübergreifend, vereinzelt
sehr gut in der Abteilung. Über die Firma hinweg denke ich auch gut.