Renommierter Betrieb mit großem Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Steht zu ihrem harten Stamm des Personals. Ob das nun gut oder schlecht ist, steht auf einem anderen Papier.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Steht zu ihrem harten Stamm des Personals. Ob das nun gut oder schlecht ist, steht auf einem anderen Papier.
Verbesserungsvorschläge
Wesentlich mehr Kontrollen der Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Maschinen sehr laut. Kollegen teilweise unausstehlich.
Kommunikation
Überflüssige Informationen werden gegeben, notwendige verschwiegen.
Kollegenzusammenhalt
Packeleien sind Gang und Gäbe. Umgangsform teilweise wie in der Gosse. Man macht sich das Leben sehr gerne gegenseitig schwer.
Work-Life-Balance
Manchmal Samstagarbeit und auch mal die Schicht verlängern.
Vorgesetztenverhalten
Ein verworrenes Machtspiel zwischen Vorgesetzen, Betriebsrat und Möchtegerns. Durch und durch ein Fegefeuer der Eitelkeiten, in dem es sicher nicht im Vordergrund steht, die Aufgaben zu erledigen.
Interessante Aufgaben
Oft eintönig und vielfach auch unnötig und sinnlos.
Gleichberechtigung
Die richtigen Frauen treffen dort auf die richtigen Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter haben nichts zu fürchten und auch dem einen oder anderen älteren Arbeitnehmer wird eine Chance geboten.
Arbeitsbedingungen
Laut und dort wo Sauberkeit nicht verpflichtend ist, auch dreckig. Bei der Ausstattung und Ausrichtung der Arbeitsplätze hat sich sicher jemand sehr viel dabei gedacht - was genau, lässt sich schwer nachvollziehen. Effizient geht anders.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein anno 1978.
Es gibt einen Betriebsrat und ... naja ...
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Verhältnisse der Lebensmittelindustrie und die Anforderung an die Mitarbeiter ein sehr gutes Gehalt.
Image
Hat zumindest in der Region ein sehr gutes Image. Wenn man im Leben schon mehr als Grimming und Umgebung gesehen hat, ein bisschen schwer nachzuvollziehen.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich sicherlich hochdienen. Haltung ist dafür eher hinderlich.