Interessantes Unternehmen mit Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Es macht Spaß hier zu arbeiten. Überstunden fallen saisonell an und können als Zeitausgleich konsumiert oder werden ausgezahlt. Die Arbeitsleistung wird geschätzt.
Image
Hohe Bekanntheit der Marken Leifheit und Soehnle. Nennung des Firmennamens erspart weitere Erklärungen. Ist doch erfreulich, wenn befreundete Eltern um einen Ferialjobplatz für ihre Kinder anfragen, oder?
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit und Frühschluss im Freitag erleichtern die Wochenplanung. Generell sind 2 Wochen Urlaub in Ordnung. Freie Tage bzw. Urlaubsvertretung müssen in der Abteilung geregelt werden.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Weiterbildung findet sowohl für die Gruppe, als auch für den Einzelnen statt. Interesse vorausgesetzt!
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist Verhandlungssache. Leistung und Initiative sind Basis für Gehaltserhöhungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Jährlich wird eine wohltätige Organisation unterstützt.
Die Mülltrennung funktioniert noch nicht perfekt.
Kollegenzusammenhalt
In einzelnen Abteilungen sehr gut. Im Großen und Ganzen hält das Team zusammen, auch wenn es Ausrutscher gibt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt einige Kollegen 45+. Weiterbildung gibt es für Alle, die interessiert sind.
Vorgesetztenverhalten
Arbeiten wie in einer Familie durch flache Hierarchien. Die Meinung des Einzelnen wird geschätzt, wenn auch nicht immer bei der Entscheidungsfindung berücksichtigt. Konflikte kommen auch in der Familie und Beziehungen vor.
Arbeitsbedingungen
Räume bzw. Platz ist zu klein. Abhilfe kommt in Kürze.
Kommunikation
Könnte noch besser werden! Es wird an der internen Kommunikation gearbeitet und die ersten Fortschritte sind zu erkennen. Regelmäßige Meetings helfen!
Gleichberechtigung
Frauen und Männer werden gleichbehandelt!
Interessante Aufgaben
Höchst interessante Aufgabengebiete. Die Geschäftleitung fordert und fördert Initiative und eigenständiges Denken.