5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Unseriös, zocken Kunden ab
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Graz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Betrug
Verbesserungsvorschläge
Als ich gemerkt habe, dass sie Kunden abzocken und Erstattungen für Tickets verweigern, habe ich schnell gekündigt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Die meisten gehen im Probemonat. Mitarbeiterfluktation hoch.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation in Graz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
angespannte Unternehmenskultur, Mikro-Management
Image
Gründer wird oft nur mit schlechten Eigenschaften beschrieben, genauso wie die FA
Work-Life-Balance
kein Gleitzeitmodell, keine HO Möglichkeit
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein: Mitarbeiter ist ARBEITER, soll Geld bringen. Am besten wenig bekommen = mehr Gewinn
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es wenige, die meisten Kündigen im Probemonat / sehr hohe Mitarbeiter TurnOverRate
Vorgesetztenverhalten
Arrogant, Überheblich, Geizig
Kommunikation
schroffer Umgangston
Gehalt/Benefits
Gehalt so niedrig wie möglich. Gleich gut verhandeln denn statt Erhöhung gibt es Kündigung
Gleichberechtigung
Frauen werden in Schubladen gesteckt
Interessante Aufgaben
man kann nicht mal als MA zu den Veranstaltungen, überhaupt keine Benefits.
Arbeitsbedingungen
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keine Empfehlung. Bekannt als schlechter Arbeitgeber.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Graz gearbeitet.
Image
bekannt in graz als schlechter arbeitsgeber
Work-Life-Balance
kein Gleitzeitmodell
Sommerurlaubssperre
Gehalt/Benefits
bevor man mehr zahlt kündigt man lieber und holt sich neue mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
total daneben. überhaupt keine loyalität. sehr schroffer umgangston. keine wertschätzung.
Kommunikation
Schimpfwörter
Gleichberechtigung
jede! frau muss einen kaffee bringen - jedoch kein mann.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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lange Wartezeit für Lohn / Gehalt
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
relativ freie Arbeitszeiteinteilung möglich, auf persönliche Wünsche wurde wenn möglich eingegangen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Abrechnung der Löhne und Gehälter war undurchsichtig und nicht nachvollziehbar; erst nach Interventionen der AK wurden einige hundert Euro Monate später ausbezahlt.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter und Löhne pünktlich und vor allem in richtiger Höhe auszahlen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Unpünktliche und nicht leistungsgerechte...
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unpünktliche und nicht leistungsgerechte Bezahlung, Ausbeute
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Leutgeb Entertainment Group durchschnittlich mit 1,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Leutgeb Entertainment Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.