2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
WAR EIN FEHLER, BEI DIESEM UNTERNEHMEN DEN JOB ANZUNEHMEN
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Oberste Führungskräfte stellen gerne Mitarbeiter bloß.
Image
Na ja, unter Insidern denke ich ist Level eher unterdurchschnittlich.
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden in diesem Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Geht so.
Gehalt/Benefits
Mitarbeiter werden ausgenützt, finanziell und menschlich. Bitte vor Vertragsunterzeichnung 10 mal überlegen, ob es der Job wert ist!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ein Flugunternehmen umweltbewusst sein? Sozial ist Level auf jeden Fall nicht, in keinster Weise.
Kollegenzusammenhalt
Traurig, alle arbeiten ins eigene "Sackerl" und wenn es drauf ankommt ist jeder sich selbst der "Nächste". Gibt alletdings auch heftige Cliquenbildung, die man kaum aufbrechen kann.
Vorgesetztenverhalten
Unter aller Kritik.
Arbeitsbedingungen
Wie bereits geschrieben, der ständig ausgeübte Druck von oben, der mangelhafte Kollegenzusammenhalt bzw. die heftige Cliquenbildung macht selbst einen vormals gesunden Menschen ernsthaft krank.
Kommunikation
Es herrscht eine von den obersten Management gehäuchelte, künstliche "familiäre" Stimmung. So auf die Art "BIG FAMILIE" die zusammemhält solange man nicht "gegenschwimmt".
Interessante Aufgaben
Durch die ständige Überforderung und den ständigen Druch von oben, verliert man selbst das Interesse an interessanten Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Der Traum vom fliegen entschädigt für schlechtes Gehalt und keine Pausen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird LEVEL durchschnittlich mit 2,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich LEVEL als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.