11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 36%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Speziell in der Produktion sehr schlecht.
In den höheren Stellungen ist es gut.
Kommunikation
Zwischen den Abteilung genau nicht vorhanden.
Interessante Aufgaben
Sehr vielseitiger Aufgabenbereich.
Interessante Produkte in der Schienenfrästechnik.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super Produkte, in dem Unternehmen steckt noch sehr viel Potential !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Tolle Produkte im Anlagenbau !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
absolut die Kommunikation!
Verbesserungsvorschläge
Die Kompentenzen der Führungskräfte erhöhen, damit diese auch Entscheidungen treffen können bzw. ihre Mitarbeiter richtig führen können.
Arbeitsatmosphäre
hängst mit der schlechten Kommunikation bzw. der nicht mehr zeitgerechten Gehaltsmodelle zusammen, man lässt sehr leicht gute Mitarbeiter ziehen ! Keine Firmenstrategie ersichtlich !
Work-Life-Balance
nicht mehr Zeitgerecht , Home Office tabu! es fehlen attraktive Zeitarbeitsmodelle !
Karriere/Weiterbildung
Werden häufig gestrichen nur wenn es absolut notwendig sind!
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalts Anpassungen sind sehr sehr mühsam! Kantine und Aufenthaltsräume sind teilweise nicht vorhanden bzw. sehr schlecht eingerichtet.
Vorgesetztenverhalten
sind keine Entscheidungsträger !
Kommunikation
auch Vorgesetzte weden übergangen !
Interessante Aufgaben
tolle Möglichkeiten
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Traurig dass ein Betrieb dieser Art existieren darf.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Kollegenzusammenhalt untereinander
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kein Kommentar
Arbeitsatmosphäre
Diskriminierend und Kindergarten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Rauchentwicklung in den Hallen durch die Abgase der Züge
Karriere/Weiterbildung
Diskriminierungen der Vorgesetzten bei Weiterbildung. (Meister haben oft selbst nur den Lehrabschluss, daher die Angst vor besser ausgebildeten Mitarbeitern)
Vorgesetztenverhalten
Nicht in Worten zu fassen
Kommunikation
Mit der Kirche ums Kreuz und gegen den nächsten Baum
Gehalt/Sozialleistungen
Niemand, Niemand hat eine Chance...
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Katastrophe
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vorgesetzte, Kommunikation, Gleichbehandlung, Am ersten Tag wird gesagt, das man nur eine Nummer ist! Man wird wie ein Tier behandelt! Keine Kantine! Man wird die ganze Zeit kontrolliert!
Verbesserungsvorschläge
Insolvenz
Arbeitsatmosphäre
Gut
Image
Vor dem Job super, nach dem Job Katastrophe
Karriere/Weiterbildung
Probephase wurde von einem halben Jahr, auf ein ganzes Jahr verlängert ohne meine Erlaubnis!
Gehalt/Sozialleistungen
Der einzige Punkt was 4 Sterne bekommt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Normal
Kollegenzusammenhalt
Gut
Umgang mit älteren Kollegen
Geht
Vorgesetztenverhalten
Wenn ich könnte würde ich keinen Stern hergeben. Schon am ersten Tag negativ!
Arbeitsbedingungen
Mittelmässig
Kommunikation
Bei Problemen Katastrophe
Gleichberechtigung
Überhaupt nicht! Frauen werden anders behandelt, als wie Männer.
Interessante Aufgaben
Geht
Work-Life-Balance
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Danke, nie wieder!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz ist 5 Minuten entfernt, hält fit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Bringen nichts
Arbeitsatmosphäre
Fairness? Was ist das?
Image
Die wenigsten reden positiv über die Firma
Work-Life-Balance
Rücksicht? Fehlanzeige!
Karriere/Weiterbildung
Wer weniger kann kommt höher rauf. Logisch oder?
Gehalt/Sozialleistungen
Prämien schmälern das Bruttoeinkommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
relativ wenig
Kollegenzusammenhalt
eher weniger
Vorgesetztenverhalten
Nichts sagen ist auch eine Art der Kommunikation
Arbeitsbedingungen
Essen am Arbeitsplatz finde ich super! Stand der Technik kennt niemand.
Kommunikation
Es gibt keine Informationen
Interessante Aufgaben
Eher unfair verteilt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Mitarbeiter werden psychisch unter Druck gesetzt schlecht gemacht und daran erinnert das sie nichts wert sind.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Teich, die MA. Das Endprodukt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die MA. Führung.
Verbesserungsvorschläge
Interesse an den MA. Zeigen Ihnen das Gefühl geben das sie etwas gutes machen. "Führungskräfte" zu Schulungen schicken richtiger umgang mit MA. motivieren und nicht DEMOTIVIEREN.
Arbeitsatmosphäre
Von jeder seiter bekommt man zu hören das die MA. nichts wert sind keine Wertschätzung die sogenanten "Führungskräfte" unterdrücken und behandeln die MA. Wie Dreck .z.b nach pfeifen, bei Fuß deuten als würden sie nach einen Hund rufen.
Image
War mal gut jetzt geben sie sich sehr viel Mühe das es Berg ab geht.
Kollegenzusammenhalt
Klappt sehr gut auch Abteilung übergreifend.
Umgang mit älteren Kollegen
Man kann sehr viel von ihnen lernen, aber man setzt keinen alten Baum um.
Vorgesetztenverhalten
"Vorgesetztenverhalt" ist ganz klar unter aller s...!
Ständige Drohungen Mit Der Kündigung, immer kann man es sich An hören "wenn es dir nicht passt du weißt wo die Tür ist" so eine Arbeit findest du nirgendwo.
Arbeitsbedingungen
Gewisse Abteilungen zwingen die MA. Zur Überstunden.
Kommunikation
Unter den MA. Funktioniert es gut.
Von den Führungskräften zu MA. Sehr schlecht sie haben Angst das sie jederzeit ersetzten werden könnten. Intelligente MA. Sind nicht erwünscht den sie könnten für die Führungskräfte gefährlich werden.
Interessante Aufgaben
Kommt auf die Abteilung und Fürhrungsperson an.
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Interessanter Sondermaschinenbau mit einer Vielfalt an Möglichkeiten zu lernen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man sein Potential nützen kann!
Karriere/Weiterbildung
Volle Unterstützung
Gehalt/Sozialleistungen
Der Verdienst ist sehr gut!
Interessante Aufgaben
Gibt es keine Grenzen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Gut: 3,08 von 5 Sternen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter bleiben nicht lang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Mitarbeiter bleiben nicht lang
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter bleiben nicht lang
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Befriedigend: 2,85 von 5 Sternen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das neue Mitarbeiter nicht wirklich integriert werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das mitarbeiter nicht miteinander reden können
Verbesserungsvorschläge
das mitarbeiter miteinander reden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Befriedigend: 2,85 von 5 Sternen
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
das Mitarbeiter nicht miteinander reden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
das Mitarbeiter nicht miteinander reden
Verbesserungsvorschläge
das Mitarbeiter nicht miteinander reden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 12 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Linsinger durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden Linsinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 12 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 12 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Linsinger als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.