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Bewertung

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Respektloser Umgang und mangelnde Führungskompetenz

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2026 für dieses Unternehmen in Graz gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die derzeitige Führungssituation im Bereich der Triebfahrzeugführer ist aus meiner Sicht äußerst kritisch zu bewerten. Es bestehen erhebliche Zweifel an der Führungs- und Sozialkompetenz einzelner Vorgesetzter.

Insbesondere fällt auf, dass Mitarbeiter teilweise lautstark angeschrien, herabgewürdigt und beschimpft werden. Ein solcher Umgangston
ist aus meiner Sicht weder professionell noch respektvoll und hat in einem modernen Arbeitsumfeld nichts verloren. Gerade im Bereich der Triebfahrzeugführung sind ein gutes Arbeitsklima, gegenseitiger Respekt und eine sachliche Kommunikation besonders wichtig.

Darüber hinaus entsteht der Eindruck, dass Entscheidungen teilweise nicht nachvollziehbar oder fachlich unzureichend begründet werden. Anstatt Probleme gemeinsam mit den Mitarbeitern lösungsorientiert zu besprechen, wird teilweise mit Druck, Einschüchterung oder persönlicher Kritik gearbeitet.

Work-Life-Balance

Keinen wirkliche Plan. Lange Auswärtszeiten und fragliche Einsatzplanung.

Gehalt/Benefits

Schlechte Bezahlung.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt einzelner Abteilung ist gut aber wenn der Vorgesetzte in der eigenen Abteilung (Triebfahrzeugführer) als schlechtes Vorbild und mangels an Respekt mit den Mitarbeitern schreit und beschimpft ist das ein Zeichen an Schwäche.

Umgang mit älteren Kollegen

Schrecklich. Laute Umgangstöne. Beleidigungen. Keine Einsicht für Verbesserungen.

Vorgesetztenverhalten

Unzumutbar. Respektlos und kann mit Mitarbeitern nicht umgehen. Fehl am Platz.

Arbeitsbedingungen

Dienstzeiten existierten nicht. Wollte man nach Hause wurde man auch schon angerufen ob man nicht mehr arbeiten will.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen den einzelnen Bereiche wird nur auf das nötigste herabgesetzt. Der Mitarbeiter im Außendienst (Triebfahrzeugführer) wird im Regen stehen gelassen. Wichtige Entscheidungen die selber nicht getroffen werden können werden teilweise nicht beantwortet oder erst nach mehrmaliger Aufforderung.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiches Aufgabengebiet. Moderne Flotte.


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Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

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