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GmbH
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei LZ Engineering die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LZ Engineering
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
LZ Engineering
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Die meist gewählten Kulturfaktoren

2 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Hohen Einsatz zeigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist ein angenehmes Betriebsklima. Jeder hilft jedem und der Zusammenhalt ist toll.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Bemühen der Geschäftsführung zur guten Kommunikation ist vorhanden. Es gibt wöchentlich Meetings zum Statusaustausch und für allfälliges.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein cooles engagiertes Team mit freundlichen und lässigen Menschen.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Baubranche ist wie sie ist. Es ist leider teilweise ziemlich stressig. Das liegt aber eher nicht an der Firma, sondern an Kunden.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unsere Chefs sind sehr bemüht den Zusammenhalt und das Team zu stärken.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Coole Projekte am Standort Chemiepark. Aber auch in der Voest und in gewerblichen Bereichen sind wir stark vertreten.

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