3 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
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Work-Life-Balance
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 von 8 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)
kununu Score: 2,6Weiterempfehlung: 33%
Der beste Job !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
alles
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keine Pendlerpauschale
Verbesserungsvorschläge
alles tiptop
Arbeitsatmosphäre
Jeder arbeitet selbstständig, man kann sich auf seine eigene Arbeit konzentrieren.
Image
Jeder bei uns liebt seinen Job
Work-Life-Balance
Man kriegt immer kurzfristig frei oder kann mal später kommen
Gehalt/Benefits
Gehalt ist immer pünktlich, meistens sogar 2-3 Tage vorher
Kollegenzusammenhalt
alles korrekte leute
Umgang mit älteren Kollegen
soviele gibts zwar nicht aber man respektiert sich gegenseitig
Vorgesetztenverhalten
Die vorgesetzte ist wie eine Freundin
Arbeitsbedingungen
Alles hochmodern eingerichtet
Kommunikation
regelmäßige Schulungen, man kann fast jeden Fragen und jeder hilft
Interessante Aufgaben
Immer wieder neue Projekte, es ist sehr vielfältig
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
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Einer der schlechtesten Arbeitgeber. Die guten Bewertungen hier sind von der Firma erkauft.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Linz gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Vorgesetzten innerhalb des Teams sind nur andere Mitarbeiter, die dafür keinen Cent mehr bezahlt bekommen, aber viel mehr Verantwortung tragen. Den Vorgesetzten darüber habe ich so gut wie nie gesehen. Die Kollegen wechseln (berechtigt) so schnell die Firma, dass keine Freundschaften oder ähnliches aufgebaut werden können.
Image
Keiner der jemals dort gearbeitet hat redet gut über diese Firma
Work-Life-Balance
Das einzige was ich gut bewerten kann, weil man sich die Arbeitszeiten selbst einteilen kann.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keine Weiterbildung oder Aufstiegsmöglichkeiten, außer selbst der Vorgesetzte eines Projektes zu werden, der nicht mehr bezahlt wird als die anderen Arbeiter
Gehalt/Benefits
Furchtbares Gehalt. Hatte einmal Streit mit der Firma, weil mir gesagt wurde, dass "Krankenstand grundsätzlich nicht bezahlt wird", was in Österreich übrigens illegal ist.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt- und Sozialbewusstsein sind hier Fremdwörter
Kollegenzusammenhalt
Man kennt sich kaum, weil die Meisten diesen Job nicht länger machen als ein Monat.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt praktisch keine älteren Kollegen. Die, die länger in der Firma arbeiten haben keinerlei Vorteile.
Vorgesetztenverhalten
Hab einmal eine "Vorgesetztenversammlung" im Pausenraum mitbekommen, in der die Vorgesetzten über eine Putzfrau gelästert haben. Unterste Schublade.
Arbeitsbedingungen
Das Equipment ist auf dem neusten Stand, abgesehen von den Headsets, welche immer nur sehr spontan funktionieren.
Kommunikation
Es wird zwar darüber informiert, wer gut und wer schlecht bei den Verkäufen ist, aber das wars. Oftmals sagt einer der Vorgesetzten man soll mit den Fragen zu einem anderen Vorgesetzten gehen, welcher dann ebenfalls keine Antwort darauf hat. Häufig werden die Kunden deshalb angelogen.
Gleichberechtigung
Ich habe mitbekommen wie eine Vorgesetzte von diesem Job rausgeekelt wurde.
Interessante Aufgaben
Callcenterjob halt. Immer wieder das Gleiche sagen, ohne nebenbei etwas machen zu dürfen.
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Absolut unmöglich
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Subjektiv betrachtet war es ein interessanter Job.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitszeiten sind zwar variabel aber meist weit über 10 Stunden pro Tag.
Es gibt keine Kommunikation von der Führung außer es wurde etwas falsch gemacht.
Gehalt meist zu spät oder nicht ausgezahlt.
Und vieles vieles mehr.
Wird von der AK oder einer anderen "Für die Angestellten" Organisation kontrolliert wird alles was falsch läuft vertuscht.
Man wird ohne Begründung gekündigt und kann nichts machen, da er sich rechtlich immer beraten lässt. Man wird nach der Kündigung in der Branche angeschwärzt und man tut sich extremst schwer von dem wieder zu erholen.
Die Firma bewegt sich am Rande des legalen. Alles was bekannt rechtlich verboten ist, wird mit den Bekannten des Chefs vertuscht. Frei nach dem Motto "Ich kenne viele Leute, überlege es dir zweimal."
Verbesserungsvorschläge
Bitte sperrt zu.
Arbeitsatmosphäre
Jeder Tag ist reine Qual. Auch wenn man einen Tag nicht arbeitet ist man geschlaucht.
In dieser Firma heißt es Jeder für sich. Friss oder stirb.
Work-Life-Balance
Egal was passiert, Arbeit geht vor.
Beziehungen und Freundschaften werden das nicht Überleben.
Familie ist komplett egal.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind selbst zu zahlen und man muss Zeitausgleich nehmen.
Man erfährt aber über relevante Fortbildungen.
Gehalt/Benefits
Zu späte oder keine Gehaltsauszahlung.
Gehalt zu gering für die große Arbeitsforderung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die haben noch nie etwas davon gehört.
Kollegenzusammenhalt
Manche halten zusammen, manche spielen sich gegenseitig aus.
Aus Angst vor der Kündigung schwärzen sich Mitarbeiter gegenseitig an.
Umgang mit älteren Kollegen
Wenn man von Anfang an dabei war wird man hin und wieder nicht schlecht behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Choleriker, zynisch, lässt Frust gerne an Mitarbeitern aus.
Hat einen Plan wie etwas funktionieren soll, gibt allerdings keine Informationen an seine "Untergebenen".
Hält sich selbst für "High society". Zu hoch für niedere Arbeit.
Arbeitsbedingungen
Der einzige gute Punkt.
Die Firma hat modernste Technik.
Kommunikation
Jeder behält Informationen für sich, es wird nur das weitergegeben um seine Aufgabe halbwegs zu erfüllen. Das erschwert die Arbeit natürlich ungemein.
Gleichberechtigung
Frauen sind absolut gleichberechtigt.
Wiedereinsteiger werden nicht akzeptiert.
Interessante Aufgaben
Subjektiv betrachtet interessantes Berufsfeld.
Arbeitsbelastung immens. Überstunden werden für selbstverständlich gehalten. Zeitausgleich oder Auszahlung wird unterschlagen.
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