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Mag. 
Thomas 
Schöberl 
Steuerberatungs 
GmbH
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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

tolles Team, freundliche Atmosphäre - mein idealer Arbeitsplatz

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kanzlei mit Aufstiegsmöglichkeiten, gutes Betriebsklima, respektvoller Umgang, korrektem Verhalten und gegenseitiger Wertschätzung. Interessante, herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben. Laufende interne Schulungen und externe Fortbildung (wenn gewünscht). Tolle Arbeitsbedingungen (Homeoffice-Möglichkeiten, spontane Urlaube/Zeitausgleiche möglich),...

Verbesserungsvorschläge

Bin zufrieden und habe aktuell keine Verbesserungsvorschläge.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima zwischen den KollegInnen ist gut. Respektvoller, höflicher Umgang und eine Hilfsbereitschaft, man fühlt sich mit seinen "Problemen" nie allein gelassen!

Auch der Kontakt zwischen Mitarbeitern und Vorgesetztem ist sehr gut und von gegenseitigem Respekt und Vertrauen geprägt.

Image

Haben sehr gute Rückmeldungen von Klienten bekommen und auch ich kann die Kanzlei sehr empfehlen - als Arbeitgeber und für Klienten!

Work-Life-Balance

Urlaub kann unter Einhaltung gewisser "Richtlinien" (zB Einhaltung von Fristen bei der Erstellung von Umsatzsteuervoranmeldungen, Firmenbucheinreichungen etc; - bzw. Abklärung mit der Vertretung) jederzeit konsumiert werden.

Im Normalfall entsprechen die Arbeitszeiten den Normalarbeitszeiten. Muss dringend etwas fertiggestellt werden oder möchte der Mitarbeiter von sich aus noch etwas fertigstellen, kann es zu Überstunden kommen. Das ist aber absolut kein Normalfall!

Die entstandenen Überstunden können als Zeitausgleich konsumiert werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt laufend interne JourFixe über steuerliche Neuerungen. Zusätzlich werden Mitarbeiter auf externe Fortbildungen/Seminare aufmerksam gemacht oder dürfen selbst Seminar- und Fortbilungswünsche jederzeit einbringen und im Normalfall dann auch besuchen.

Kollegenzusammenhalt

Bin nun seit über 10 Jahren in der Firma und habe bereits einiges miterlebt; der Zusammenhalt ist gerade so gut wie noch nie :)
Meistens gab es "Gruppierungen" - welche durch ehemalige KollegInnen verursacht wurden, diese sind nun Geschichte. Wir sind ein tolles Team!

Umgang mit älteren Kollegen

Hier gab es noch nie ein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Wertschätzend, respektvoll, sehr freundlich und hilfsbereit! Unser Vorgesetzter ist nahezu immer anwesend und für uns MitarbeiterInnen zugänglich.

Es ist oftmals viel los, sodass ein Gespräch oft nicht auf der Stelle stattfinden kann, jedoch findet sich immer ein zeitnaher Termin und zu diesem hat der Vorgesetze dann auch Zeit.

Arbeitsbedingungen

Keine Großraumbüros! Moderne, neu eingerichtete Büros - sehr hell. Gute IT-Ausstattung. 2 gut ausgestattete Küchen. Kaffeevollautomat, verschiedene Teesorten stehen allen MitarbeiterInnen zur Verfügung. Home-Office-Möglichkeiten. Rauchmöglichkeiten im Außenbereich.

Kommunikation

Laufende JourFixe in den jeweiligen Abteilungen sowie Einzelbesprechungen, kurze Infos per E-Mail/Telefonate tragen zu einer tollen Kommunikation bei, welche auch durch das Homeoffice der einzelnen KollegInnen nicht vernachlässigt wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehälter werden immer pünktlich ausbezahlt. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit im Zuge eines persönlichen Gesprächs zu Jahresbeginn mit dem Vorgesetzten über das Gehalt zu sprechen und seine Wünsche bekanntzugeben.

Gleichberechtigung

Frauen und Männer werden gleich behandelt, es zählt der persönliche und fachliche Einsatz. Mit entsprechender Motivation stehen auch Frauen alle Türen offen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind äußerst interessant, da unsere Klienten aus den unterschiedlichsten Branchen stammen.
Da jeder Mitarbeiter seinen eigenen Klientenstock hat, den er betreut, baut er dadurch auch meist eine enge Verbindung mit dem Klienten auf.

Je nachdem, wie interessiert und engagiert man ist, kann man auch über seinen eigentlichen Aufgabenbereich hinaus Tätigkeiten übernehmen.

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