international agierendes TOP-Unternehmen mit Wachstumspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
aktive und vorausschauende Entwicklungen an neuen Produkten (intelligente Steuerungs- und Bedienkonzepte, Einsatz neuartiger Werkstoffe, Verwendung innovativer Komponenten)
Mut zur Veränderung/Offenheit und Weitblick
maximaler Kundennutzen durch hohe Produktivität
einfache Lösungen für komplexe Themen
gutes Design bis ins Detail
Arbeitsatmosphäre
respektvoller, ehrlicher und wertschätzender Umgang miteinander
Ziele werden gemeinsam gesetzt und auch deren Fortschritt wird laufend überprüft (Feedback)
Kommunikation
klare Kommunikation und Entscheidungsstruktur (Information über Ziele/Strategie/Erfolge/Misserfolge von Projekten und Maßnahmen im Unternehmen werden regelmäßig offen kommuniziert)
Kollegenzusammenhalt
gegenseitige Unterstützung
Verantwortung für das gemeinsame Ziel
Wissen entwickeln und teilen
Vorgesetztenverhalten
Verantwortung für Aufgaben und Ziele die übernommen werden, werden gemeinsam mit Mitarbeitern/Kollegen erreicht
Unterstützung der Kompetenzen und Fähigkeiten der Mitarbeiter um Zusammenarbeit zu stärken
Interessante Aufgaben
verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabengebiete
selbstständiges Arbeiten - Gestaltungsfreiräume
Umgang mit älteren Kollegen
Know-How der älteren Kollegen wird an andere weitergegeben
respektvoller Umgang
Arbeitsbedingungen
moderner, heller und super ausgestatteter Arbeitsplatz
Firmenhandy
Umwelt-/Sozialbewusstsein
hohes Umwelt- als auch Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit spielt eine wesentliche Rolle
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt über KV - pünktliche Bezahlung der Gehälter/Löhne
freiwillige Sonderzahlung
betriebliche Gesundheitsförderung (Massagen)
sonstige freiwillige Sozialleistungen (zB Arbeitskleidung, Getränke etc.)
Image
autonomes, österreichisches Unternehmen, dass sich seit mehr als 50 Jahren am internationalen Markt behaupten kann - Wachstumspotential
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter - Fordern und Fördern
es wird an die Fähigkeit und Selbstverantwortung der Führungskräfte und Mitarbeiter geglaubt
die Erreichung herausfordernder Ziele wird erwartet und wird dahingehend unterstützt, damit diese auch wirklich erreicht werden
Begleitung bei (notwendiger) Weiterentwicklung