Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei MERA Bildungsholding die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation zwischen dem Team findet sehr transparent statt
Das Arbeitsklima ist recht angenehm und die Kollegen und Kolleginnen sind auch sehr nett.
Lange Arbeitszeiten, aber teilweise flexibel einteilbar. Dennoch besteht der Tag zu 80% nur aus Arbeit.
Ich bin seit 21 Jahren bei der MERA tätig. Das Arbeitsklima, die Teamarbeit und die Unterstützung, die mir in den Jahren zuteil wurde, waren und sind großartig. Meine Tätigkeiten bieten spannende Herausforderungen bei denen ich meine Fähigkeiten und Interessen sehr gut einbringen kann. Es ist wunderschön Teil der MERA-Familie zu sein!
Ein großartiger Arbeitsplatz mit guten Mitarbeitern und erstklassiger Führung