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Niederösterreichische 
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3 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Besser als der (bisherige) Ruf!

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Image

Seit der Bewertung aus 2018 gab es eine Wechsel der Geschäftsleitung. Seither keine Personalfluktuation mehr.

Karriere/Weiterbildung

Sehr flache Hierarchie - "Aufstieg" deshalb nicht wirklich möglich. Weiterbildung wird unterstützt.

Arbeitsbedingungen

Komplett neue Büroräumlichkeiten seit 2021.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt kommt pünktlich.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Unternehmensführung ist nicht vorhanden bzw. an Unprofessionalität kaum zu überbieten.

1,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Aufgaben und Projekte sind spannend.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Siehe oben...

Verbesserungsvorschläge

Dieses Unternehmen braucht dringend einen Vorstand der weiß was er tut. Jemanden der Managementfähigkeiten und fachliches Grundwissen für die Aufgaben und Tätigkeiten eines Bauträgers mitbringt. Und jemanden der weiß, wie man mit Mitarbeitern umgeht. Ohne motivierte Mitarbeiter kann ein Unternehmen nicht erfolgreich sein.

Arbeitsatmosphäre

Im Umgang mit Mitarbeitern wird fast nichts ausgelassen was man falsch machen kann. Keine Wertschätzung, Vereinbarungen werden nicht eingehalten, unfreundlicher Umgangston. In den letzten 1,5Jahren haben 11Mitarbeiter gekündigt. ( von durchschnittlich 12)

Image

Mittlerweile hat sich die schlechte Führung des Unternehmens herumgesprochen.

Karriere/Weiterbildung

Wird nicht gefördert oder unterstützt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kein Thema

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt fast keine langdienenden Mitarbeiter mehr. ( 1 Mitarbeiter ist länger als 3 Jahre dabei) Die Kollegen haben entweder gekündigt oder wurden entlassen.

Vorgesetztenverhalten

Die ständig wechselnden Vorstände lassen fast nichts aus um den Mitarbeitern jegliche Motivation und Freude an Ihren Aufgaben zu nehmen.

Arbeitsbedingungen

Das Büro in der Hypozentrale ist sehr angenehm und gut ausgestattet.

Kommunikation

Ziele und Strategien werden nicht kommuniziert oder sind nicht vorhanden.

Gleichberechtigung

Grosse nicht erklärbare Unterschiede bei den Gehältern.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben wären interessant wenn man die dafür notwendige Unterstützung und Vorgaben von den Vorständen bekommen würde.


Work-Life-Balance

Gehalt/Sozialleistungen

Kollegenzusammenhalt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Positive Entwicklung durch neue Geschäftsführung (seit 08/18)

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird NID Niederösterreichische Immobilien Development durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
  • Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Interessante Aufgaben und Gehalt/Sozialleistungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich NID Niederösterreichische Immobilien Development als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.
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