Mehr Schein als Sein
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Kommunikation, einige inkompetente Führungskräfte, hohe Fluktuation, herablassendes behandeln und beleidigen der Mitarbeiter, keine Gleichberechtigung, geringer Wohlfühlfaktor durch ständiges unter Druck setzen und kontrollieren
Verbesserungsvorschläge
Austauschen der inkompetenten Vorgesetzten, mehr Freiheiten für Mitarbeiter, durch regelmäßige Teambuildings versuchen, das Betriebsklima zu verbessern, Lästereien vermeiden, Fairness und Gleichberechtigung
Arbeitsatmosphäre
Fairness und Vertrauen sind dort Fremdwörter. KEIN wertschätzendes, familienfreundliches Unternehmen.
Kommunikation
Sehr schlechte Kommunikation untereinander. Es finden zwar regelmäßige Meetings statt, die aber oft nicht zum gewünschten Ziel führen.
Kollegenzusammenhalt
Viele falsche Kollegen, die durch schlecht machen anderer Mitarbeiter sich bei der Führungsebene einschleimen möchten .Mobbing und Lästereien häufen sich. Flüsterpost!!! Es findet kein wirkliches Miteinander statt, da Konkurrenz von einigen geschürt wird. Sehr viel Oberflächlichkeit
Work-Life-Balance
Es wird nicht immer auf das eigene Privatleben Rücksicht genommen. Für die Führungskräfte zählt nur die erbrachte Leistung. Man wird sehr gerne ausgenutzt. Aufgaben müssen in kürzester Zeit erledigt sein. Des Öfteren unter Druck setzen der Mitarbeiter.
Vorgesetztenverhalten
Klares Defizit in der Führungsebene, herablassendes Verhalten gegenüber eigenen Mitarbeitern ( schlecht machen, Beleidigungen), ständige Kontrolle ( jeder Mitarbeiter muss eine tägliche Leistungserfassung machen)
Interessante Aufgaben
Aufgabengebiet könnte interessanter sein. Manchmal sehr eintönig. Selbstständigkeit wird nicht gerne gesehen
Gleichberechtigung
Keine Gleichberechtigung vorhanden. Aufstiegschancen eher gering.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Wertschätzung langdienender Mitarbeiter
Image
Eine heile Scheinwelt
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung möglich