Ihr Unternehmen?
Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Oasis Socialis die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Offen und transparent informieren oder Sich kollegial verhalten? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
großer Wert auf Kommunikation, viele professionelle Möglichkeiten zum Austausch (Teamsitzungen & Supervision)
sehr tolle Teams und Kolleg:innen
+ Arbeiten im Turnus, dadurch auch des Öfteren einige Tage frei
- dem Beruf geschuldet Einspringen bei Krankheit anderer Teammitglieder
sehr wertschätzender Umgang, Begegnung auf Augenhöhe
Arbeit im sozialen Bereich nie langweilig, viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung
sehr viel Wertschätzung, wenig Hierachie