Gute Beschäftigungsmöglichkeiten, schrecklicher Umgang
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man sich bemüht, kann man ein vielseitiges und doch spannendes Arbeitsfeld haben. Es gibt viele Bereiche im Hintergrund für die man Leute braucht, wenn man die Zuverlässigkeit präsentieren kann.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kritikunfähig in vielen Themen, stellenweise unterdrückend. Viele, viele gute Mitarbeiter wurden durch diese Themen verloren, was dummsinnigerweise nur die Sturheit Obis zum Grund hatte.
Verbesserungsvorschläge
Leider schwierig hier echte Kommentare zu hinterlassen. Am Ende meiner Dienstzeit wurde mir angeboten, was ich davor wollte. Es gibt Obi seitig vieles was ich gut fand, aber letztlich waren zwei Punkte immer verhöhnt: Kritik an Obi habe ich nicht zu geben, und wenn man nichts positives zu sagen hat, ist man unfreundlich.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen meist gut, Marktleiter meist erdrückend. Der Erste gab viel auf Angsttaktik und Einschüchterung, Respekt war durchaus irrelevant. Manche Aussagen waren tatsächlich so unprofessionell, dass man sich fragen muss: wie darf sowas noch weiter aufsteigen? Aber! Immer wichtig: nur die Zahlen sind wichtig. Der zweite Marktleiter hat keine Hose an und muss groß bekannt geben, dass schon er noch der Chef ist, um irgendein Gefühl der Kontrolle behalten zu können. Beides durchaus ungeschickt für die Kommunikation. Professional war beides nicht.
Image
Schrecklich. Die Firma generell würde ich als durchschnittlich bewerten, aber die Führungskräfte in unserem Markt hatten das Klima schwer beschädigt und es waren einige Schneeflocken dabei, die es noch weiter verschlimmerten. Es fiel sehr schwer über längere Zeit positiv zu bleiben.
Work-Life-Balance
Es ist ein Einzelhandel mit Abenddienst. Es gibt schlimmeres.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es, je nach persönlicher Qualifikation. Nicht alles gut, meine persönliche Weiterbildung war ganz ok, wurde als "fantastische Neuheit" verkauft und danach komplett in den Sand gesetzt um Lehrlinge aufzunehmen.
Gehalt/Benefits
Joa, geht. Geht schlimmer bei anderen Mitbewerbern.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nope
Kollegenzusammenhalt
War okay. Untereinander nicht immer perfekt, manche Kollegen auch beschämend rücksichtslos, aber normalerweise kein großes Drama. Es gab allerdings zu viele Übergriffe auf weibliche Kollegen in meinen 5 Jahren - 4x
Der Markleiter hat mit Wut reagiert - auf den Report der Frau, nicht das Geschehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Von bis - im schlimmsten Fall wie mit einem Kleinkind, im besten Fall normal.
Vorgesetztenverhalten
Tragisch. Unterschiedliche Leiter sind natürlich von bis dabei, es gibt auch eine handvoll, sowohl TL, ML also auch RL, die respektvollen Umgang, auch bei Kritik, pflegten, aber nicht die Norm. Es wird seitens Firma nicht darauf geachtet, wie führende Positionen mit Mitarbeitern umgehen. Potenziell wird es auch unterdrückt, da man aktiv gegen die Aufstellung eines ordentlichen Betriebsrats arbeitet.
Arbeitsbedingungen
Nichts außergewöhnliches, aber speziell im Zuschnitt/Baubereich nicht gut
Kommunikation
Hat nie gut funktioniert. Es kamen Regelungen, neue Umsetzungen, aber oft fehlten Systeme oder auch die groberen Feinheiten für die tatsächliche Marktlage.
Gleichberechtigung
Nicht vorhanden, (wobei mit Männern und Frauen geschrien wird?), wird nach Außen anders präsentiert
Interessante Aufgaben
Joa.. gibt es hin und wieder.
Arbeitgeber-Kommentar
Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen so offen zu schildern.
Es ist sehr schade zu lesen, dass du den Umgang, die Kommunikation und auch das Führungsverhalten in deinem Umfeld so erlebt hast. Gerade ein respektvolles Miteinander, professionelle Kommunikation und Gleichbehandlung sind für uns zentrale Grundlagen im Arbeitsalltag.
Solche Hinweise nehmen wir zum Anlass, genau hinzuschauen.
Wenn du deine Erfahrungen vertraulich mit uns teilen möchtest, kannst du dich jederzeit unter dein-feedback-zaehlt@obi.at bei uns melden.