4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Sommermonat bei der Ökoenergie
Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obersdorf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die abwechslungsreichen Aufgaben und Hineinschnuppern in verschiedene Abteilungen / Büros. Erfahrung sammeln dürfen in der Projektentwicklung und Mitarbeit bei Dokumentenmanagement
Verbesserungsvorschläge
ein Standort
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fehlender Gestaltungswille
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obersdorf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gesellschafter haben zu viel mitzubestimmen, sind operativ tätig und somit auch oft nicht effizient oder rechenschaftspflichtig. Insbesondere der GF.
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleg*innen sind in Ordnung. Die Chefetage lässt zu wünschen übrig.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung? Welche Weiterbildung?
Gehalt/Benefits
Gehalt passt.
Kollegenzusammenhalt
Mehr als zwei Drittel der Belegschaft haben innerhalb eines Monats gekündigt.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt zwei Geschäftsführer: Der eine ist sehr in Ordnung, der andere - gleichzeitig Gesellschafter - ist führungs- und entscheidungsschwach und schiebt Mängel gerne auf seine Mitarbeiter*innen.
Arbeitsbedingungen
Firmengebäude ist gleichzeitig Heizwerk - es ist laut, staubig und unschön.
Kommunikation
Der Kommunikationsfluss zwischen den Mitarbeiter*innen ist schlecht.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Schlechte Führungskultur
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Obersdorf gearbeitet.
Arbeitsbedingungen
Laute und staubige Büroumgebung
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
zukunftsträchtig aber fordernd
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Obersdorf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ÖKOENERGIE Projektentwicklung durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte). 100% der Bewertenden würden ÖKOENERGIE Projektentwicklung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Interessante Aufgaben und Gehalt/Benefits den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ÖKOENERGIE Projektentwicklung als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.