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Österreichischer 
Alpenverein, 
Sektion 
Österreichischer 
Gebirgsverein
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,3
kununu Score4 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,3Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 2,7Arbeitsatmosphäre
    • 1,7Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein
Branchendurchschnitt: Vereine

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Tradition bewahren und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein
Branchendurchschnitt: Vereine
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Freiraum in der Gestaltung und unterstützende Vereinsleitung.
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Vordergründig > die Freiheit wegen fehlender Führung
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine wirkliche Mitarbeiterorientierung
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Verbesserungsvorschläge

Manchmal wäre eine noch stärkere Einbindung der hauptamtlichen Mitarbeiter wünschenswert.
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Tatsächliche Führungskräfte müssten tätig sein
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Nachdem es kein Konzern ist, sind die Karrierechancen beschränkt. Dafür kann man viele Ausbildunsangebote nutzen.
4
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Vereine schneidet Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Österreichischer Alpenverein, Sektion Österreichischer Gebirgsverein als eher traditionell.
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