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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei OMD Mediaagentur die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
OMD Mediaagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
OMD Mediaagentur
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Großartiges Team, dass gemeinsam durch dick und dünn geht immer mit dem Focus der Kundenzufriedenheit

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

In Spitzenzeiten mehr Einsatz aber durchaus ausgleichbar

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr gut, hands on wir gemeinsam gelebt

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

flache Hierarchien

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

offen und transparent

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Innovationen und Ideen immer willkommen

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