4 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
4 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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4 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Started with quite interesting tasks but then turned into a real disaster. The colleagues have been great though.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Listen to your employees. Nobody is evil and just wants to increase the work environment. Everybody loved to work with the team of smart people but the general company environment is also important in the longer term to bind employees and not loose know-how.
Arbeitsatmosphäre
Super stressful atmosphere because we had to switch between tasks several times a day sometimes, because everything had to be finished tomorrow.
Image
Promoting a very good image to the outside, opposite in the inside.
Work-Life-Balance
A lot of short notice overhours. Employees should be reachable all the time. You take home a lot of stress because there was no meaningful planning of tasks over a longer period. Tasks got shifted very often and had to be finished asap.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Is it social to just focus on the company and customer goals and not on the employees at all?
Karriere/Weiterbildung
A lot of things are promised, some of them have come true.
Kollegenzusammenhalt
The whole team was great and it was amazing working with a lot of smart colleagues. However sometimes due to inefficient planning and miscommunication I had the feeling that colleagues where somehow played against each other to force them to finish something because the other team needs this and that.
Vorgesetztenverhalten
The main issues was the lack of planning which led to a lot of task switching, additionally the communication of priorities was not there and therefore there have been a lot of stressful situations where tasks where switched with short notice and we had to do overhours to finish them "in time" to find out afterwards that it wasn't that important anyways and we had to switch to something even more important. It's also not the funniest thing if your lead always "knows" how to implement everything even if the employees, which are into the details, know that it's not possible.
Arbeitsbedingungen
Laptops and Monitors have been fine. Mouses and Keyboards where cheap. Office equipment itself was just there because it had to be there. The old coffee machine was kind of broken for about a year till we got a new one. Also, no garbage cans in most of the rooms. Sometimes we went out of coffee, toilet paper and so on.
Kommunikation
Way to less communication in terms of priorities and also responsibilities. The different teams had to find their contact persons from other teams themselves which lead to a lot of miscommunication. There was no good coordination from higher instance.
Gehalt/Benefits
Very low salary for the work that has to be done. It was mentioned quite often that it's so cool that so many smart people work together. Why not pay them properly then? "We pay you more than Kollektivvertrag and therefore you have to work overtime!"
Interessante Aufgaben
Tasks where quite interesting, but most of the time there wasn't enough time to really build a good solution. It somehow worked in the end but thats not what a software developer should be aiming for.
Gleichberechtigung
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Start Up at its Best
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Onboarding für Corona Zeiten voll ok. Bin erst seit kurzem dabei aber bereits gut angekommen im Unternehmen. Super Atmosphäre unter den Kollegen, alle ziehen an einem Strang, jeder ist hilfsbereit und beantwortet deine Fragen (ohne irgendwie genervt zu reagieren), gelebte Feedbackkultur, kein Stillstand sondern kontinuierliche Verbesserungen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Muss oft alles bereits ziemlich schnell gehen
Verbesserungsvorschläge
Bisher noch nicht viel, sind eher Kleinigkeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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DO NOT APPLY
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Colleagues
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
see above
Verbesserungsvorschläge
stop micromanagement
do not sell other ideas as your own
work on your communication skills
work on your leading skills
Arbeitsatmosphäre
micromanagement
Image
External image unfortunately not bad as nobody has a look into the inside
Work-Life-Balance
there is none
Karriere/Weiterbildung
too many promises, too less action
Gehalt/Benefits
Based on favorites not capabilities
Umwelt-/Sozialbewusstsein
there are none
Kollegenzusammenhalt
Only positive fact at the company
Umgang mit älteren Kollegen
there are none
Vorgesetztenverhalten
lack of communication
team suggestions are sold as personal suggestions
Arbeitsbedingungen
company did not provide any masks during corona
employees are forced to come to office during corona and after terror attack
Kommunikation
there is none
Gleichberechtigung
pay attention to the female/mal rate at the company
Interessante Aufgaben
If you fight for it
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Surprisingly corporate for a startup
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Great coworkers.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
* High pressure despite unclear goals
* Top down decision making
* Lots of micromanagement
Verbesserungsvorschläge
Put people first.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird ONDEWO durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich ONDEWO als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Benefits noch verbessern kann.