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Otto 
Friedrich 
& 
Partner 
Immobilientreuhand 
GmbH
Unternehmenskultur

Wien

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Otto Friedrich & Partner Immobilientreuhand die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Otto Friedrich & Partner Immobilientreuhand
Branchendurchschnitt: Immobilien

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Otto Friedrich & Partner Immobilientreuhand
Branchendurchschnitt: Immobilien

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

Mitarbeiter fördern oder Nach Leistung beurteilen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Schwächen

  • Mit zu viel Informationen verwirren

    FührungModern

    50%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Nur über Beziehungen arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kompromisse ablehnen

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

  • Konflikte tabuisieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr nett und Respektvoll.

Bewertung lesen
1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Findet kaum statt, der Führungsstil zu den Angestellten ist sehr konservativ

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4,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Tja wenn das nicht wär

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1,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die haben noch nichts davon gehört

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Nicht zeitgemäß

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

sehr familiär, verständnisvolle und bemühte Geschäftsführung!

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