Top Arbeitgeber, arbeiten mit den neuesten Technologien, junges Team, guter Zusammenhalt in den einzelnen Teams
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller Umgang untereinander, jeder darf seine eigene Persönlichkeit ausleben
Verbesserungsvorschläge
Mehr Anerkennung der Leistungen jedes Einzelnen, diese auch öfters mal konkret mitteilen.
Ausgleich zum Arbeitsalltag unterstützen bzw. Gesundheit der Mitarbeiter z. B. Unterstützungsbeiträge für Massagen, Fitnesskurse, etc.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gutes Betriebsklima, trotz des Zuwachses an neuen MitarbeiterInnen. Neue MitarbeiterInnen werden gut aufgenommen und integriert.
Kommunikation
Über Erfolge, Gewinne des Unternehmens sollte es mehr Informationen an die MitarbeiterInnen geben, dieser Punkt wird noch etwas vernachlässigt.
Kollegenzusammenhalt
Es basiert ein fairer Umgang miteinander unter den KollegInnen.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeitregelung kann sich jeder seine Arbeitszeiten selber einteilen, damit auch private Aktivitäten nicht zu kurz kommen.
Vorgesetztenverhalten
Die MitarbeiterInnen können an den Unternehmenszielen freiwillig mitarbeiten. Die Ziele sind klar und einfach definiert, dass sich jeder daran beteiligen kann.
Interessante Aufgaben
Die Verteilung der Aufgaben könnte man noch verbessern, indem man diese gleichmäßiger aufteilt, damit evtl. Überstunden verringert werden können.
Arbeitsbedingungen
Die neuesten Technologien werden zeitgemäß angeschafft und gegebenenfalls ausgetauscht. Die Technologie funktioniert hervorragend. Arbeiten mit 2 bzw. teilweise 3 Bildschirmen für alle ist sehr vorbildlich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird fleißig daran gearbeitet, das gesamte Büro auf papierlos umzustellen. In einigen Bereichen wurde dies schon sehr gut umgesetzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt könnte etwas mehr sein für den guten Einsatz jedes Einzelnen. Es gibt jedes Jahr Veranstaltungen von der Firma um auch die Teamfähigkeit außerhalb des Alltags zu stärken. z. B. Betriebsausflüge, Abschlussessen vor dem Betriebsausflug, Trachtenfreitag, Weihnachtsfeier, etc.
Image
Die Werte des Unternehmens werden von den MitarbeiterInnen gelebt.
Karriere/Weiterbildung
Aus- und Weiterbildung wird zu 100% unterstützt.