Kleine Mannschaft, die einiges bewegt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Spannende Projekte, sehr gutes Team und tolle Kollegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es ist ein kleines Unternehmen, dass dementsprechend fordert und eben auch dementsprechende Möglichkeitne bietet.
Kommunikation
Man versucht sein Bestes. Hier ist aber das eine oder andere noch verbesserungswürdig was klare Kommunikation angeht.
Wenn es stressiger wird, wird auch schon einmal ein rauherer Umgangston an den Tag gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Man ist schnell integriert und gehört dazu. Gemeinsames Mittagessen und formloses Miteinander sind selbstverständlich.
Es besteht eine enge Kooperation mit Unternehmen aus Deutschland. Der Zusammenhalt zwischen österreichischen und deutschen Kollegen ist dennoch sehr gut, trotz hunderter Kilometer abstand.
Work-Life-Balance
Durch regelmäßige etwa einwöchige Deutschland-Aufenthalte wird das Privatleben natürlich etwas beeinträchtigt und auch in stressigen Projektphasen wird viel gefordert.
Vorgesetztenverhalten
Durch eine sehr flache Hierarchie gibt es meist rasche Kommunikation. Diese klappt aber nicht immer auf Anhieb.
Die Geschäftsführer sind, auf Grund der Unternehmensgröße, stark in den Betrieb miteingebunden, was sowohl Fluch als auch Segen sein kann.
Interessante Aufgaben
Die verschiedenen Produkte und Projekte sind abwechslungsreich und, dadurch, dass "Bigplayer" zu den Auftraggebern gehören, auch fordernd.
Gleichberechtigung
Das Unternehmen ist klein, wodurch es keine so starke Diversität der Mitarbeiter gibt und ich leider auch wenig Erfahrungswerte beisteuern kann.
Es wird jedoch keiner wegen Religion, Hautfarbe, Geschlecht oder sexueller Orientierung "schief angeschaut".
Umgang mit älteren Kollegen
Die meisten Mitarbeiter waren im Bereich von 30 bis 40. Jüngere und Ältere kaum vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Die Büroräume sind nicht all zu groß und kommen schon an ihre Grenzen, wenn die Kollegen aus Deutschland in Wien zu Gast sind.
Die technische Ausstattung ist ganz in Ordnung, hat jedoch eben den Charakter eines kleineren Unternehmens.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine nennenswerten Maßnahmen.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist überdurchschnittlich gut, allerdings gibt es keine anderen Sozialleistungen.
Image
Eigentlich kennt kaum jemand dieses Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Das Unternehmen ist in seiner Größe überschaubar, weshalb es naturgemäß kaum Aufstiegschancen gibt. Aktive Weiterbildung wird den Mitteln und Anforderungen des Betriebs entsprechend bei Bedarf angeboten.