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28 of 67 reviews from employees (filtered)

What I like about the employer
kununu Score: 3.8Recommendation: 71%
Breakdown

28 employees rated this employer with an average of 3.8 points on a scale from 1 to 5.

Keine Empfählung!

1.5
Not recommended
Former EmployeeWorked at Venet Bergbahnen AG in Zams, Tirol until 2025.

What I like about the employer

Tätikeit

What I dislike about the employer

Respektlosikeit,Beleidigungen

Suggestions for improvement

Respektvoller umgang mit mitmenschen & Arbeitskollegen


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, der Venet Bergbahn Feedback zu geben - es freut mich, dass dir deine Tätigkeit gefallen hat. In der PLETZER Gruppe legen wir großen Wert auf ein respektvolles Miteinander. Es ist schade zu hören, dass du dahingehend schlechte Erfahrungen gemacht hast. Wir können uns gerne über konkrete Punkte austauschen, um deine Kritikpunkte besser zu verstehen und für die Zukunft zu lernen.
Ich bin telefonisch (+43 5335 2154232) oder per Mail erreichbar unter sarah.egger@pletzer-gruppe.at

Vom zweit- zum drittklassigen Installateur in Innsbruck.

2.1
Not recommended
Former ManagerWorked at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark until 2023.

What I like about the employer

Das Gehalt wird regelmäßig bezahlt.

What I dislike about the employer

Die meisten Angestellten habe entweder zu wenig Praxis oder eine zu schlechte Ausbildung. Die Hard- und Software als auch die Telefonanlage ist komplett veraltet. Im Sommer ist es im Gebäude brütend heiß und im Winter eiskalt. Falls einer telefoniert, versteht man sein eigenes Wort nicht mehr, da die Akustik sehr schlecht ist.

Suggestions for improvement

Anlernkräfte kündigen und Fachkräfte anstellen. Neue Hard- und Software. Raumklima verbessern und neue Telefonanlage kaufen.

Working atmosphere

Freunderlwirtschaft bis hin zum Mobbing. Der Systemadministrator sabotiert Projekte von Mitarbeitern, die ihm nicht passen.

Image

Viele in der Branche wissen, wie es um die Firma bestellt ist.

Work-Life Balance

Es gibt keine Kompromisse Arbeitszeit von 7:30 bis 17:00

Career/Professional development

Man macht immer den gleichen Job, also, um den man sich beworben hat.

Salary/Benefits

Das Gehalt entspricht in etwa dem KV.

Environmental and social responsibility

Es gibt keine Mülltrennung, keine interne Fortbildung, die Gebäudehülle ist ungedämmt. Ebenso ist keine Raumtemperaturregelung vorhanden.

Collegiality

Freunderlwirtschaft, der Geruch von Neid und Missgunst liegt in der Luft.

Interaction with older colleagues

Das Alter spielt keine Rolle, falls man ins Gehaltsschema passt.

Leadership behavior

Der Niederlassungsleiter versucht es wenigstens

Working conditions

Man kann nicht in Ruhe Projekte abwickeln, denn diese werden von den sogenannten Arbeitskollegen sabotiert. Es herrscht ein diffiziles Mobbing. Es verschwinden alte abgespeicherte Projekte, die man für die Grundlagenermittlung benötigt. Konstruktionen werden von Mitarbeitern

Communication

Die Kommunikation ist wie in einem Kindergarten.

Equality

Das passt, Männer und Frauen werden gleichberechtigt behandelt. Hier könnte man ansetzen und es so mit jedem versuchen.

Interesting tasks

Dieselben wie überall

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Danke, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen mit uns zu teilen. Wir schätzen es sehr, dass du eine ausführliche Bewertung abgegeben hast und, dass du auch einige Punkte positiv hervorgehoben hast. Auch wenn deine Zeit bei uns im Unternehmen schon etwas zurückliegt, nehmen wir deine Rückmeldung sehr ernst, v.a. Themen zu den Arbeitsbedingungen. Es tut uns leid, dass du damals Erfahrungen gemacht hast, die für dich nicht zufriedenstellend waren. Wir arbeiten kontinuierlich daran, genau solche Themen zu verbessern. Eventuell möchtest du deine Eindrücke noch einmal im Detail mit uns teilen? Dann freue ich mich über eine Nachricht (sarah.egger@pletzer-gruppe.at). Danke vorab!

Super Team, hilfsbereit & witzig. Toll: Möglichkeit zur Ausbildung neben dem Job!

5.0
Recommended
EmployeeWorked in HR / Training and Development at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark at the time of review.

What I like about the employer

Besonders schätze ich, dass mir die Möglichkeit geboten wird, zusätzlich eine Ausbildung zu absolvieren – das zeigt, dass Weiterbildung und persönliche Entwicklung hier gefördert werden.


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Herzlichen Dank für dein 5-Sterne Feedback! Es freut uns, dass du dich im Team wohlfühlst und Teil der PLETZER Gruppe bist.

Interessante Aufgaben, steile Lernkurve

4.6
Recommended
EmployeeWorked in Administration at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark at the time of review.

What I like about the employer

Spannende Aufgaben, steile Lernkurve, gute Benefits

Work-Life Balance

Arbeitspensum ist schon recht hoch, aber im Rahmen.

Career/Professional development

Weiterbildungen (intern u. extern) werden gerne gesehen und folglich auch unterstützt

Working conditions

Park- und Arbeitsplätze vor Ort sind aktuell schon sehr gut befüllt - wobei sich das dann mit der neuen Firmenzentrale in naher Zukunft erübrigen sollte

Interesting tasks

Insgesamt handelt es sich um ein vielseitiges Aufgabenspektrum, insbesondere aufgrund der Vielfalt der in der Unternehmensgruppe vertretenen Branchen.


Working atmosphere

Image

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Communication

Equality

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Herzlichen Dank für deine positive Bewertung! Wir freuen uns, dass du Teil unseres Teams bist und wünschen dir weiterhin alles Gute und viele Erfolgserlebnisse in der PLETZER Gruppe.

Katastrophal, nicht empfehlenswert

1.0
Not recommended
ApprenticeHas completed training as a/an Installateur at Anton Pletzer Privatstiftung in Hopfgarten im Brixental completed.

What I like about the employer

Garnichts

What I dislike about the employer

Alles

Suggestions for improvement

Schließen


Working atmosphere

Career Opportunities

Working hours

Apprentice's pay

Supervisor

Fun factor

Assignments / Tasks

Variety

Respect

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Danke für dein Feedback - um besser auf deine Kritikpunkte eingehen zu können, wäre ein kurzer Austausch evtl. hilfreich. Du kannst mich gerne per Mail kontaktieren: sarah.staller@pletzer-gruppe.at.

Bei meiner Tätigkeit ist es ok, in anderen Bereichen ist es sehr „schwer“ zu arbeiten.

3.1
Recommended
EmployeeWorked in Distribution / Sales at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark at the time of review.

What I like about the employer

In meiner „Abteilung“ ist mein Chef super

What I dislike about the employer

Sehr Zahlen/Profitorientiert.
Mir ist bewusst das dies in jeder Firma ist aber es werden eben Gehälter klein gehalten.

Working atmosphere

Man muss etwas aufpassen, jede Abteilung arbeitet für sich alleine.

Work-Life Balance

Für mich ist es vollkommen ok

Career/Professional development

Ich habe 0% Aufstiegschancen

Salary/Benefits

Gehalt bekomme ich immer pünktlich! Chancen auf eine Gehaltserhöhung gibt es aber nicht.

Collegiality

Man arbeitet zusammen gut, vom privaten sollte man aber nicht viel erzählen.

Interaction with older colleagues

In meiner Abteilung überhaupt kein Problem

Leadership behavior

Ich habe überhaupt kein Problem mit meinem Chef

Working conditions

Sehr altes Büro, entspricht auch nicht mehr den Standard, kaum natürliches Licht

Equality

Ok, könnte besser sein

Interesting tasks

Es ist vielseitig, zu der Hauptzeit sehr stressig, gleicht sich aber in der Nebensaison wieder aus


Image

Environmental and social responsibility

Communication

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Vielen Dank für dein konstruktives Feedback. Es freut uns zu lesen, dass du dich in deinem Team wohlfühlst. Bezüglich diverser Kritikpunkte können wir uns gerne näher austauschen, um potenzielle Verbesserungen voranzutreiben - du kannst mich jederzeit kontaktieren: sarah.staller@pletzer-gruppe.at
Danke für deine Mitarbeit in der PLETZER Gruppe!

Super Arbeitgeber

5.0
Recommended
EmployeeWorked in Administration at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark at the time of review.

What I like about the employer

guter Zusammenhalt im Team sowie das angenehme Arbeitsklima


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Danke für deine Bewertung! Es freut uns zu hören, dass wir ein angenehmes Arbeitsumfeld bieten können. Toll, dass du Teil unseres Teams bist!

Toller Arbeitsplatz

5.0
Recommended
EmployeeWorked in Administration at APL Apparatebau GmbH in Hopfgarten im Brixental, Tirol at the time of review.

What I like about the employer

Besonders gut gefällt mir das familiäre Arbeitsklima sowie die vielen
Mitarbeiter-Events.


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Herzlichen Dank für dein positives Feedback. Es ist fantastisch zu hören, dass du mit der APL als Arbeitgeber zufrieden bist. Vielen Dank für deine Unterstützung!

Abwechslungsreiche interessante Arbeit, Fixe Arbeitszeiten, Bezahlung eher schlecht.

3.9
Recommended
EmployeeWorked at APL Apparatebau GmbH in Hopfgarten im Brixental, Tirol at the time of review.

What I like about the employer

1-2x pro Woche wird ein „after work zirkeltraining“ bzw. yoga angeboten.

What I dislike about the employer

Täglich 18min Abzug für Pause, auch wenn keine Pause gemacht wird.

Suggestions for improvement

Schulungen, Weiterbildung, Kurse, Ausbildungen usw. proaktiv anbieten


Working atmosphere

Image

Work-Life Balance

Career/Professional development

Salary/Benefits

Environmental and social responsibility

Collegiality

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Working conditions

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Dynamische Firma, viele Entwicklungsmöglichkeiten, Firma bemüht sich um Mitarbeiter

4.6
Recommended
EmployeeWorked in Finance / Controlling at Pletzer Gruppe in Hopfgarten, Steiermark at the time of review.

What I like about the employer

Entwicklungsmöglichkeiten
Flexibilität bei der Arbeitszeit
Nachhaltigkeit ist sehr wichtig - Habe das Gefühl hier bei was sinnvollem dabei zu sein

What I dislike about the employer

fällt mir nichts ein

Working atmosphere

Firma unterstützt laufend Mitarbeiterveranstaltung (Skitag, Wandertag, Grillfeiern, etc). Danke Pletzer!

Work-Life Balance

Home-Office kein Problem
Sehr flexible Arbeitszeiten
Teilzeit absolut ok

Salary/Benefits

Gerade in den letzten Jahren hat sich das Gehalt sehr verbessert

Environmental and social responsibility

NAchhaltigkeit wird hier sehr forciert. Mir ist wichtig, das mit der iDM auch der führende Wärmepumpenhersteller Teil der Gruppe ist und sehr viel in erneuerbare Energie gesteckt wird

Collegiality

Gute Unterstützung

Working conditions

Durch das Wachstum gehen langsam die freien Plätze aus. Soweit ich weiß ist daher ein neues Bürogebäude in Planung


Image

Career/Professional development

Interaction with older colleagues

Leadership behavior

Communication

Equality

Interesting tasks

Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share

Employer Comment

Sarah Egger-Budemair, Human Resources
Sarah Egger-BudemairHuman Resources

Wir danke dir herzlich für dein Feedback! Uns ist deine Meinung wichtig und wir freuen uns über laufende Anregungen. Bleib dazu gerne im Austausch mit uns.

We are committed to transparency

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