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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unflexibler Betrieb geprägt durch Generationenkonflikte, unrealistische work-loads und Respektlosigkeit
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
-
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Respektlose Kommunikation mit Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Im jetzt ankommen - homeoffice oder Gleitzeit etablieren
Arbeitsatmosphäre
Unangenehm, angespannt und oftmals respektloser Umgang mit Angestellten
Work-Life-Balance
Mit Stechuhr geht das schon
Karriere/Weiterbildung
Nicht vorhanden im Bewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Unangebracht persönlich und respektlos
Arbeitsbedingungen
ungemütlich, dunkel, klein
Gehalt/Sozialleistungen
Man wird regelmäßig daran erinnert, was man verdient…
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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