33 Bewertungen von Mitarbeitern
33 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Rechtzeitig Gehalt, selbstständige Arbeit
In Winterzeit sehr belastend
Bessere Planung bei Arbeitsaufteilung
Ehrlich gesagt nichts mehr.
Man Systemisiert jedes Jahr und vergrößert sie. Wie viel Schritte und wie viel kg an Gewicht soll man als Postler noch schleppen ? Wäre das Gehalt höher und einem körperlichen Schwerarbeiterjob gerecht würden sich die Arbeitnehmer auch nicht aufregen und das Unternehmen verlassen.
Gleitzeit abschaffen, somit stoppt man die Vergrößerung der Rayone jedes Jahr. Grundgehalt um einiges erhöhen, dieses ist nämlich eine Bodenlose Gemeinheit.
Kommt auf die Situation an, sobald die Krankenstände anfangen und somit auch die extra Arbeit fällt die Atmosphäre schnell nach unten
War mal besser. Das man zu Mittag heim geht wie von der Firma beworben wird ist es schon lange nicht mehr.
Man hat nicht wirklich Möglichkeiten aufzusteigen. Als stellvertretender Standortleiter bekommst 100 Euro netto mehr und hast die 4-fache Arbeit.
Das schlechteste an diesem Unternehmen, mit lepischen 1520,- netto (nach der Inflationserhöhung) für einen körperlichen Schwerarbeiterjob wo man an einem Arbeitstag über 15.000 Schritte geht mit purem Stress verbunden und gefühlt 300kg mit sich schleppt ist Respektlos den Mitarbeitern gegenüber.
Eine Katastrophe. Immer die gleichen im Stand.
Nach meiner Aufnahme finde ich, dass die Kollegen mit den alten Verträgen malträtiert werden damit man sie loswird.
Zeigt nur seine Strenge bei jüngeren Kollegen aber bei den älteren traut er sich nichts und greift bei denen nicht durch
Gibt’s keine, es ist jeden Tag das gleiche
Pünktliches Gehalt und vor allem die massiven Investitionen der letzten Jahre!
Fachwissen älterer Kollegen wird nicht konserviert. Schwerster Fehler!
Am Gehalt sollte es nicht scheitern, da sollte man sich Gedanken machen, ob das wirklich in Wien entschieden werden muß.... Manche Positionen sollte doch wohl die Bereichsleitung entscheiden können.
Und so datenabhängig wie wir sind, gehört das Budget in dieser Richtung massivst aufgestockt!
Lässige Kollegen mit viel Fachwissen!
Da waren wir einst super.......
Termine werden so gesetzt, dass man oft nur mehr reagieren, aber nicht mehr agieren kann.
Wenn jemand will, dann hat sie/er Möglichkeiten!!!!
In der Fläche zu niedrig.. Zusteller usw........
Empfinde ich als Wichtigmacherei!
Gelebt wird es so nicht!
Dieser Elektrofanatismus bei den Zustellfahrzeugen passiert ja sowieso nur wegen den Förderungen und ist in der Praxis oft gar nicht umsetzbar!
Perfekt!
Viel Fachwissen geht den Bach runter, weil sich gewisse Führungskräfte dessen nicht bewußt sind!... Wird ein Boomerang werden!
Die Meinigen sind top! Aber Getriebene....
Arbeitsverteilung aufgrund gewisser Entscheidungen nicht mehr planbar!
Die Führung lässt in dieser Hinsicht zu wünschen übrig!... Entweder zu spät oder zu kurzfristig!
Nach wie vor..... ... Immer komplexer halt!
Das Ich pünktlich mein Gehalt bekomme und die Arbeitszeiten passen auch
Gehalt, könnte besser sein
Besser informieren eben über Aufstiegschancen
Vielleicht mal 1 Tag selber anschauen wie unsere Arbeit ist
Man arbeitet ehr selbstständig aber wenn man Hilfe benötigt bekommt man diese
Teils teils
Arbeitszeiten sind top, urlaubsplanung könnte besser sein
Man bekommt keine Information wo man sich weiter bilden kann bzw Aufstiegschancen
Gehalt pünktlich aber zu wenig
Man wird bestraft quasi wenn man Urlaub geht ( es fehlt dann Geld)
Man arbeitet selber und selbstständig
Kann ich nicht wirklich beurteilen
Könnte besser sein
Also die technischen Geräte sind nicht top… könnten besser sein
Könnte etwas besser sein
Ist nicht richtig aufgeteilt und es wird immer mehr
Das man vieles sieht und immer wo anders ist und man bekommt den gehalt immer pünktlich
Sehr schnelle und gute Aufstiegschancen
Fix und perfekt
Für 1 LJ top
Sehr nett und hilfsbereit
Vieles verschiedene zu machen und verschiedene Standorte mit gratis essen getränke und übernachtung
Machen sehr spaß
Auf du basis
Einfache Arbeit
Entlohnung
Besseres Gehalt für Systemrelevante Jobs
Sicherer Arbeitsplatz
Gehalt
Mehr Gehalt
Ein sicher Job der Spaß macht
Es ist eigentlich fair von dem her eigentlich gerechtfertigt
Mehr den Kollegen zuhören und mehr drauf eingehen
Die arbeit an sich ist super. Würde das wirklich gerne als Job machen, wenn die Bedingungen nicht so schlecht wären. sehr sehr schade!
Unterbezahlt, überfordernder Arbeitsaufwand, großer Druck seitens der che fs. druck bei krankenstand. alles muss immer mehr immer schneller gehen. die Leute werden kaputt gemacht dadurch!
zahlts bitte besser. verbessert die Arbeitsbedingungen, vor allem für Zusteller!!!!! ein zumutbarer Arbeitsaufwand statt jedes Jahr mehr Überforderung und kaputt machen der mitarbeiter
Kollegen oft nett. Aber viel Zeitdruck.
immer schlechter mittlerweile, früher toll, ist lang her
Überforderung
teils sehr schlecht
viel müll
Teils teils. Teils Unterstützend, teils das Gegenteil, da alle unter Druck.
Immer die liebsten.
Teils teils, aber auch schon sehr negative Erfahrungen gemacht.
nicht gut bezahlt, jedes Jahr mehr Arbeit, mehr überfordernd, größer Druck,viele überstunden
Sehr. Nur leider schlechte Arbeitsbedingungen.
Auf Mitarbeiter eingehen,wir sind auch nur Menschen und keine Maschinen!!! Es kann nicht sein das ich mehr in der Arbeit bin als zuhause!!!!!!
Schlechtester Job den ich je gemacht habe
Für das was wir wirklich leisten werden wir so schlecht bezahlt!!!! KV neu ist einfach nur lächerlich. Für das das wir als Schwerarbeiter eingestuft werden bekommen wir einen schlechteren Stundengelhalt als Putzhilfen…..
Katastrophe!!!!
So verdient kununu Geld.