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Jetzt Profil einrichten84 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
64 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 17 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeiten auf Augenhöhe selbständig Arbeiten möglich,flexible Zeiten
Zuwenig Verdienst bei zuviel Verantwortung
Gehalt nach Leistung und Verantwortung bezahlen
Verständnis für private und gesundheitliche Probleme aller Mitarbeiter und wenn möglich sogar Hilfsangebote
Mir fallen keine Nachteile ein
Bessere Temperaturregulierung im Sommer
abwechslungsreicher Job, unterschiedlichste Krankheitsbilder, …
Habe ich noch keine gefunden
Bessere Klimaanlage, mehr Tiere
Pro meinte als Arbeitgeber ist sehr gut. Man begegnet sich mit dem/der direkten Vorgesetzten immer auf Augenhöhe und kann diese auch fast immer erreichen. Es wird versucht, so gut wie möglich auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer einzugehen.
Man ist Standortgebunden und dadurch relativ unflexibel.
Versuchen die Work-Life-Balance etwas zu verbessern.
Top, aber bei unserem Standort gibt es leider eine Kollegin, die die Atmosphäre etwas trübt.
Es wird zwar versucht, auf die Bedürfnisse einzugehen, jedoch gibt es keine Möglichkeit, von zuhause aus zu arbeiten. Man ist Standortgebunden
Top
Offene Kommunikation und Wertschätzung. Geht auf individuelle Bedürfnisse ein
EDV Systemambieter wechseln
pünktliches Gehalt
vieles,
kommt sicher auf den Standort an:
verschiedenste Formen der Gewalt erlebt gegen die Bewohner,Führung hilflos dem ausgeliefert.
Gewalt wird toleriert und durch die Rahmenbedingungen begünstigt
Qualifiziertes Personal einstellen das am jetztigen Stand der Arbeit mit Menschen gewachsen ist. Downgradinng Richtung Hilfspersonal und Alltagshelfer lässt die Qualität sicherlich weiter schrumpfen
schlecht über andere zu reden an der Tagesordnung
nie wieder Promente,absolut nicht zu empfehlen
es wird vorrausgesetzt die Schulungen zu machen die Promente anbietet
KV Bezahlung und nicht mehr
wenn man dabei ist bei dem inneren Kreis gehts,ansonsten wird man gemobbt
Führung hilflos und wird nicht beachtet
katatstrophal,sehr schlechte Stimmung,schlägt sich auf die Seele
keine Wertschätzung gegenüber Bewohnern. Anschreien und bestrafen als pädagogische Haltung wird als normal angesehen
je nach Abteilung unterschiedlich
Sozial ist nur der Name
Home Office nicht möglich
Weiterbildung, Weiterentwicklung wird nur von seitens GF gewünscht, Leitungen wollen ihre Mitarbeiter klein halten
laut Kollektiv, Überzahlung gibt es nicht
ist von Abteilung zu Abteilung unterschiedlich
Leitungen großteils unqualifiziert; Mitarbeiter werden ohne Ausbildung/Vorbereitung in Leitungspositionen befördert
Kommunikation katastrophal, wichtige Firmeninterne Infos werden nicht weitergegeben
Ist halt Kollektiv… Überbezahlung im Sozialbereich ist ja generell nicht die Regel…
Homeoffice nicht möglich, Druck von oben, unflexibel
Naja … Geschäftsführung gondelt im ganzen Bundesland und weiter mit Auto herum..
hinsichtlich sozial: auf Mütter wird aber schon geschaut, aber sonst nichts.
Je nachdem in welches Team man kommt. Bei mir gut!
Freunderlwirtschaft sondergleichen.
Schlechte Ausstattung
Das Gegenteil von flachen Hierarchien! Hier glaube jede/r Chef zu sein. Führung sehr schwach und streng.
Gar nicht! Ältere werden bevorzugt, wenn mit Leitung befreundet werden bevorzugt, persönliche Beziehungen zur Geschäftsführerln usw
Mein Herz schlägt für den sozial Bereich.
So verdient kununu Geld.