3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Innovatives Unternehmen mit außergewöhnlicher Mitarbeiterförderung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr Innovativ, sehr progressive Teamkultur!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Internationalisierung und Teamoptimierung.
Verbesserungsvorschläge
Hätte strenger mit manchen 'Kollegen' sein sollen und Störenfriede früher austauschen sollen.
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm. Core-Team hat ausgezeichnet zusammengearbeitet.
Leider haben manche Newcomer ihr Engagement auf sich bezogen.
Image
Sehr gutes Image bei den externen Partnern. Ein bisschen mehr PR wäre gut gewesen.
Work-Life-Balance
Die interessanten Projekte haben viel Engagement gefordert. Haben teilweise zusätzliche Aufgaben übernommen um die nicht ausreichende Zulieferung von kurzfristige Mitarbeitern auszugleichen.
Karriere/Weiterbildung
Interner Know-How Transfer wurde vom Management gut kultiviert und externe Weiterbildung war möglich, wurde aber nur von Wenigen genützt.
Gehalt/Benefits
Für ein Startup außergewöhnlich gut.
Kollegenzusammenhalt
Das Core Team hat in guten und herausfordernden Zeiten ausgezeichnet kooperiert, alleine die kurzfristigen Eigenbrödler im Design wären nicht nötig gewesen.
Vorgesetztenverhalten
Sehr zuvorkommend und unterstützend.
Hätte strenger sein können und mehr von manchen Teammember fordern können.
Arbeitsbedingungen
Im Sommer war es etwas zu warm.
Kommunikation
Innovative Kommunikation, Fac2Face aller Ebenen, manchmal etwas ungewöhnlich für die österreichischen Kollegen.
Gleichberechtigung
Jeder konnte sich konstruktiv einbringen, was aber von Mitarbeiter zu Mitarbeiter unterschiedlich gehandhabt wurde.
Interessante Aufgaben
Sehr innovative Projekte wo viel Know-How und Kreativität gefragt war.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
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Achtung! Kein seriöses Unternehmen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Design / Gestaltung in Wien gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Bezahlung! Betrüger
Arbeitsatmosphäre
Viel Gerede - nichts dahinter!
Work-Life-Balance
Langeweile
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Konnte ich nicht entdecken
Karriere/Weiterbildung
Keine möglichkeiten
Kollegenzusammenhalt
Team hält zusammen
Vorgesetztenverhalten
Unseriös, aggressiv und unberechenbar gepaart mit unprofessionalität!
Arbeitsbedingungen
Kein arbeitsgerät sondern privatgerät verwenden
Kommunikation
Sinnlose Meetings ohne Ergebnisse!
Gehalt/Benefits
Kein gehalt obwohl arbeit erledigt wurde! Bis zum arbeitsgericht geklagt
Interessante Aufgaben
Es wird viel versprochen aber nichts einfehalten oder umgesetzt
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Innovatives Unternehmen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ideen und kreative Lösungen sind willkommen; Weiterbildung und Karriereentwicklung werden unterstützt;
Arbeitsbedingungen
Klimaanlage wäre nett
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird P.Solutions Informationstechnologien durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich P.Solutions Informationstechnologien als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.