5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Es gibt schlechte Arbeitgeber und dann gibt noch diesen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung in Klagenfurt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei ihm kann man Habgier lernen und wie man Menschen demütigt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Finger weg von dieser Firma! Mir wird schlecht wenn ich an die Zeit dort denke!
Verbesserungsvorschläge
Es gibt Menschen die sollten nicht auf andere losgelassen werden. Dieser gehört dazu. Kein Wunder dass diese Firma ständig Mitarbeiter sucht. Dass das AMS nicht einmal nachfragt warum permanent Annoncen geschalten werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nie wieder
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Klagenfurt gearbeitet.
Work-Life-Balance
Positiv Samstag frei, aber sonst wird erwartet wenn jemand ausfällt, dass man immer einspringt auch wenn man selbst schon was geplant hat
Kommunikation
Es wird hauptsächlich kommuniziert in was man nicht gut ist, und was man zu wenig verkauft
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Sehr gute Verdienstmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Klagenfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
nette Kollegen, sehr gutes Arbeitsklima
Karriere/Weiterbildung
es werden immer wieder Schulungen angeboten
Gehalt/Benefits
überkollektive Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
nette Kollegen in den Filialen
Vorgesetztenverhalten
immer offenes Ohr auch für die persönlichen Anliegen der Mitarbeiter
Kommunikation
Wünsche, Anregungen und persönlicher Einsatz sind willkommen
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Kann noch nichts genau sagen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Klagenfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
hoher Verkaufsdruck, wenig Personal
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf in Klagenfurt gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Ranacher Orthopädie durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Ranacher Orthopädie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Ranacher Orthopädie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.