3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Ich würde dort nie wieder arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird auf ein gutes Image geachtet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Atmosphäre war sehr schlecht. Permanente ungerechtfertigte Kritik
Verbesserungsvorschläge
Der Vertiebschef war unzumutbar für alle Mitarbeiter.
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden systematisch gemoppt
Work-Life-Balance
Überstunden verboten
Kollegenzusammenhalt
Jeder achtet nur auf sich
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Großes Aufgabengebiet, weniger Unterstützung der GF, tolles Arbeitsklima
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gleitzeit und Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ressourcen sehr schlecht verteilt/vorhanden
Verbesserungsvorschläge
Ressorucen entsprechend der fülle an Aufgaben verbessern
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Mobbing steht an der Tagesordnung!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich Vertrieb / Verkauf in Wien gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und die Kommunikation mit diesen ist einfach hervorragend. Auch der Zusammenhalt untereinander (Kollegen) ist vorbildlich!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zuvor getätigte Absprachen bzw. Zusagen werden nicht eingehalten. Die Geschäftsführung steht zu keiner Zeit zu dessen Aus- bzw. Zusagen und fällt den Mitarbeitern in den Rücken. Mobbing ist an der Tagesordnung!
Arbeitsatmosphäre
Die einzigen die die Arbeitsatmosphäre ertragbar machen sind die KollegInnen.
Karriere/Weiterbildung
Die eigene Weiterentwicklung wurde im Bewerbungsgespräch zwar zugesichert allerdings dann immer wieder unter den Teppich gekehrt.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist lt. Kollektiv. Freiwillige Sozialleistungen gibt es nicht. Bonifikationen werden zwar zu Beginn des Jahres ausgehandelt allerdings kommt es zu keiner Ausschüttung.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen arbeiten sehr gut untereinander zusammen. Höflicher und freundschaftlicher Umgang untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Mobbing durch die Obrigkeit steht an der Tagesordnung
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar
Arbeitsbedingungen
Die räumliche und technische Ausstattung sind sehr gut.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Kollegen ist hervorragend allerdings sobald man mit der Obrigkeit etwas verhandelt, weiß man schon im Vorfeld, dass diese Aus- bzw. Zusagen bereits nach dem Verlassen der Räumlichkeiten wieder vergessen sind.
Interessante Aufgaben
Wenn einem von der Obrigkeit nicht ständig Felsen in den Weg gelegt werden würde und diese auch zu deren Aus- und Zusagen stehen würden währe dieses Unternehmen ein Top Arbeitgeber. Mobbing steht an der Tagesordnung!
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird RAUSCHER CONSUMER Products durchschnittlich mit 2,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich RAUSCHER CONSUMER Products als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.