Es könnte so viel mehr sein...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stabiles Unternehmen und ein sicherer Arbeitsplatz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Freunderlwirtschaft, Vorgesetztenverhalten, Gehalt
Verbesserungsvorschläge
Kümmert Euch um die guten Mitarbeiter/innen und fördert diese bevor diese weg sind. Man sollte auch dafür sorgen dass das als was man sich verkauft und präsentiert auch wirklich stimmt.
Arbeitsatmosphäre
Leidet durch Freunderlwirtschaft und das bewusste übersehen von Problemen und der fehlenden Leistung vieler Mitarbeiter/innen welche von anderen kompensiert werden muss. Das wird im gesamten immer schlechter und bis auf einige wenige die Mitarbeiter/innen und Führungskräfte auch. Schaut man hinter die Fassade und bekommt Dinge mit beginnt man nachzudenken.
Kommunikation
Normal. Jedoch oft einfach nicht klar und strukturiert und zu unterschiedlich.
Kollegenzusammenhalt
Wenn es darauf ankommt ist dieser da.
Work-Life-Balance
Ist ok - je nach Position könnte es auch schlechter sein
Vorgesetztenverhalten
Man preist zwar immer die Führungskräfte an und wie wertschätzend man mit Mitarbeiter/innen umgeht jedoch ist das bei den Vorgesetzten nicht zu sehen. Je höher deren Position desto abgehobener stellen diese sich dar. Vorgesetzte verkaufen sich sehr gerne mit den Leistungen der Mitarbeiter/innen und arbeiten sich so weiter. Leider will das von weiter oben niemand sehen denn es kommen immer die falschen weiter.
Interessante Aufgaben
Da muss man Glück haben
Gleichberechtigung
Nichts erwähnenswertes.
Umgang mit älteren Kollegen
Deren Wissen und Können wird gnadenlos ausgenutzt und davon profitieren auch noch andere wie zb. neue Kollegen oder Vorgesetzte.
Arbeitsbedingungen
Nichts modernes, alte Einrichtung, Standard.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Existiert am Papier
Gehalt/Benefits
Betrachtet man den Arbeitsmarkt gepaart mit den eigenen Aufgaben und Tätigkeiten ist man unterbezahlt.
Image
Rexel kennt nicht jeder
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungsmöglichkeiten im gewissen Rahmen - ja. Karrierechancen und Aufstiegsmöglichkeiten so gut wie nicht vorhanden.