3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Fairer und gerechter Arbeitgeber.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Steyr gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein familiäres Umfeld, humorvoller aber respektvoller Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal etwas zu launische Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Jeder sollte an sich selbst arbeiten. Mehr Kommunikation
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Spannende Herausforderungen in einem tollen Job
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Steyr gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Vielzahl an unterschiedlichen Möglichkeiten im Job, da man kein Fachexperte sein muss, sondern aufgrund von Projekten und Aufgaben immer wieder in unterschiedlichen Bereichen arbeiten kann. Trotzdem kann man sich Spezialgebiete aneignen und dort auch Weiterbilden.
Flexibilität die Arbeit sich einzuteilen, auch wenn es einen vorgegebenen Zeitplan und Deadlines gibt, jedoch der Weg dorthin kann man sich selbst gestalten.
Arbeiten im Team funktioniert großartig als auch die Zusammenarbeit mit unseren Partnern.
Die Chance in kleinen Projekten Erfahrung zu sammeln und mit Kunden zusammenzuarbeiten, aber grundsätzlich über das indirekte Vertriebssystem, hat man nur wenige gute Ansprechpersonen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das oft die Entscheidungsprozesse so lange dauern, da man diese nicht immer in der Firma selbst entscheiden kann, sondern von den Partnern abhängig ist. Die Branche Städte und Gemeinden anders funktioniert wie die normale Wirtschaft, was oft mal etwas anstrengend ist, aber nicht schlimm ist.
Verbesserungsvorschläge
Chancen besser nutzen, indem man neue Technologien und Märkte angeht
Arbeitsatmosphäre
Familiär
Image
In der Niesche Öffentlicher Bereich - Städte und Gemeinden TOP - ansonst in der Region aufgrund der Branche tut man sich eher schwer mit dem Image
Work-Life-Balance
Es gibt immer wieder was zu verbessern, aber das wird gemeinsam erarbeitet
Kollegenzusammenhalt
Finde ich top
Umgang mit älteren Kollegen
Grundsätzlich ein sehr junges Team, aber die erfahrenen Kollegen werden sehr respektiert
Interessante Aufgaben
viele spannende Aufgabengebiete und es kommt nicht das Gefühl auf einer Fließbandarbeit
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Ich liebe meine Arbeit
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Softwareentwickler im Bereich IT in Steyr absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird RIS durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte). 100% der Bewertenden würden RIS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsbedingungen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich RIS als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.