16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Life Work Balance
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Flexibel und sehr Mitarbeiter orientiert gehandelt
Was macht dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation nicht gut?
Nichts zu bemängeln
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Alles gemacht , was möglich und nötig war
Interessante Aufgaben
Innovativer Betrieb - Schulungs- und Wissensanbot auch für Familienangehörige der Angestellten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Fahrlehrer bei Roadstars GmbH - der Traumberuf
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Klare Ziele und Vorstellungen.
Verbesserungsvorschläge
Zeitmanagement könnte etwas verbessert werden - ist aber in unserere Branche sehr schwer
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach Perfekt!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Für alle Probleme sowohl im Privaten ais auch im Geschäftlichen immer ein offenes Ohr für seine MA.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Nichts, ist so wie es ist Perfekt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolle Firma mit sehr viel Arbeistzeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fuhrpark, viele gute Kollegen, Büro macht Fehler, ist aber bemüht, im Normalfall pünktliche Gehaltszahlung, ich stehe in der Früh gern auf und gehe zum Dienst - ich kenne das auch anders
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die langen Arbeitszeiten - Privatleben ist stark eingeschränkt
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter - zumindest ausgesuchte - sollten bei der Personalauswahl ein Mitspracherecht haben.
Image
Na ja, man hört schon oft Statements innerhalb des Teams, die gegenüber der Geschäftsführung anders gesprochen werden. Ich finde das nicht so gut, weil so das Management gar nicht die Möglichkeit hat, unterstützend zu wirken.
Work-Life-Balance
Mehr Freizeit wäre schon wichtig, weil bei diesen Arbeitszeiten ein Privatleben schon stark eingeschränkt ist. Aber daran wird gearbeitet :-)
Gehalt/Sozialleistungen
Für die momentane Belastung wären finanzielle Goodies schon wichtig.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung Roadstars
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
sehr gutes Arbeitsklima, sehr gute Betreuung, super nette Mitarbeiter, einfach alles bestens.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wiedereinsteigerin
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Dynamik und Willen zur stetigen Verbesserung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal sehr leistungsorientiert
Verbesserungsvorschläge
Personalstand aufstocken
Arbeitsatmosphäre
Ich gehe gerne zur Arbeit - Firma bietet Freizeitaktivitäten und Benefits an
Image
Top Image in der Branche - absoluter Premiumanbieter
Work-Life-Balance
Ab und zu knapp durch Wochenendveranstaltungen
Karriere/Weiterbildung
Schulungen und Weiterbildung auf hohem Niveau mit Topcoaches - Firma übernimmt großteils die Kosten
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach KV , Sonderprämien und andere Benefits wie Fitnessjahresabo werden von der Firma gestellt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Klimaaktivfahrschule des Lebensministeriums , ISO 14001 und ONR 192500 zertifiziert - manchmal zu viel des Guten
Kollegenzusammenhalt
Gutes Team - sehr hilfsbereit - gutes Klima
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegen mit Erfahrung werden manchmal zu sehr in den Vordergrund gerückt
Vorgesetztenverhalten
Stark erfolgs- und ergebnisorientiert. Zielvorgaben sind sehr herausfordernd.
Arbeitsbedingungen
Top - Pflanzen könnte man noch integrieren
Kommunikation
wöchentliche Meetings - sehr kurz , manchmal wünscht man sich mehr Zeit hierfür
Gleichberechtigung
Wurde als Wiedereinsteigerin hervorragend aufgenommen - wenig Frauen im Team
Interessante Aufgaben
Sehr viel Volumen - macht Spass und ist abwechslungsreich - teilweise Wochenenddienste
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Praktikum
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
freundliche Kolleggen - Kundenkontakt
erfahre überdurchschnittliche Unterstützung
Verbesserungsvorschläge
Mittagspause ist derzeit zu lang ( 60 Minuten )
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team - nette Leute
Ausbildungsvergütung
Werde derzeit extern über Jugend am Werk entlohnt
KVentlohnung der Fahrschule ist in Ordnung
Die Ausbilder
Hilfsbereit und umsorgt mich , auch privat.
Spaßfaktor
Kundenumgang ist super , Archivierungsarbeiten müssen sein , sind aber weniger cool
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Ich rate davon ab hier zu arbeiten
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe lange überlegt, aber so traurig es ist, so wahr ist es auch.. es gibt kaum etwas das ich in dieser Firma so gut finde, dass es nennenswert wäre. Meine privaten Kontakte zu den Kollegen, die sind gut, aber das hat mir der Firma nichts zu tun.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eine Menge, da muss ich nicht lange überlegen, Angefangen vom Umgangston, der sehr respektlos ist, über die scheinheilige "Schönrednerei" die ständig und überall statt findet. Fairness und Ehrlichkeit vermisste ich ständig! Ja selbst hier auf kununu kann man die selbst verfassten SUPER Bewertungen der Firma lesen und ich kann dazu nur sagen, dass mir wohl gut 90% von dem was hier als so toll bewertet wurde während meiner ganzen Dienstzeit nicht aufgefallen ist. Aber mich wunderte es auch nicht, dass die Frima selbst von sich in den höchsten Tönen schreibt und auch seine NOCH-Mitarbeiter "bittet" super Bewertungen hier abzugeben. Ich habe anderes erlebt und das war wirklich ganz, ganz mies. Frauen rate ich sowieso stark davon ab in dieser Firma zu arbeiten, denn die werden es nicht leicht haben - ich hoffe ich drücke mich damit verständlich genug aus. Die Fluktuation der Mitarbeiter ist extrem hoch (teils gehen sie selbst, weil sie es nicht aushalten oder werden nach einige Zeit "gegangen"). Der Probemonat kommt der Firma wohl mehr als recht....ständig findet man irgendwo Stellenangebote der Firma, das sagt bei einer derart kleinen Firma wohl eh einiges aus.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter fair behandeln
Mitarbeiter fair bezahlen
Umgangston wesentlich verbessern
Wahrheitsgehalt erhöhen
Das Schein-Image als Vorbild nehmen und probieren ein paar Dinge so zu ändern, dass sie sich diesem Schein-Image zumindest annähern.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fleiß zahlt sich aus!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen die in diesem Betrieb arbeiten und den Erfolg sichern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zeitweise werden gute Abläufe durch übereilte Neuerungen gesört.
Verbesserungsvorschläge
Das Kerngeschäft nicht vergessen!
Arbeitsatmosphäre
Man freut sich täglich auf das Wiedersehen mit den Kollegen (Freunden). Kleine Tiefs gibts in jeder Beziehung, oder?
Image
Da die Meschen in diesem Betrieb das positive Image darstellen, ist jeder motiviert das gute Image auch weiterhin hoch zu halten.
Work-Life-Balance
In der Erwachsenenbildung und im Verkauf sind die Zeiten halt etwas anders als bei einem normalen Bürojob. Ebenso gibt es Hochsaisonen wo sehr viel Arbeit anfällt. Das weiß man aber bevor man den Job angeht.
Karriere/Weiterbildung
es wird eien breite Palette an Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Wer gut ausgebildedet ist kommt auch weiter.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer fleißig ist und sich weiterbildet verdient mehr. Wenn man nur auf den KV zählt, dann ist es eher mager.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Iso Umweltzetifizierung
Klimaaktivbetrieb
Patenschaften für Kinder usw.
wird wirklich viel gemacht.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Geht soweit, dass viele Kollegen zu guten Frenden geworden sind, die man auch privat regelmäßig trifft.
Umgang mit älteren Kollegen
Sind ein wichtiger Ruhepol im Betrieb und ein Quell an wichtigen Erfahrungen, die den jungen Teammitgliedern das Leben im Beruf erleichtern.
Vorgesetztenverhalten
leistungsorientiert und zielstrebig. Vielleicht oft etwas zu schnell in der Umsetzung von Neuerungen.
Arbeitsbedingungen
Alles sehr modern, an heißen Tagen wünscht man sich im Büro vielleicht einmal eine Klimaanlage. Fuhrpark ist immer am neuesten Stand.
Kommunikation
Ohne Fleiß kein Preis. Man bekommt genug Input, wie diser genutzt wird hängt jedoch sehr von der Person ab.
Gleichberechtigung
Spielt überhaupt keine Rolle.
Interessante Aufgaben
Verkauf und Erwachsenenbildung sind nicht Jedermanns Sache, wer sich jedoch mit der Aufgabe identifiziert der wird nicht enttäuscht.
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Beruf mit Ausbildung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre ist für eine Fahrschule angenehm, jedoch in den Sommerferien durch erhöhte Frequenz der Kunden gut zu koordinieren.
Image
Das Image ist gut, wird gehegt und gepflegt.
Jedoch ist nicht ausser acht zu lassen, dass einige Probleme durch mangelndes Verständnis, dass es eine "Schule" ist, in der die Angestellten und Schüler lernen sollten um einen Erfolg zu erzielen.
Es ist eine anspuchsvolle und wichtige Art der Bildung-für beide Seiten!
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten sind individuell einteilbar.
Es wird speziell auf persönliche Rahmenbedingungen und anderweitiger Verpflichtungen eingegangen.
Durch ein "Sommergeschäft" und der ganzjählichen Möglichkeit Schüler auszubilden, ist die Einteilung über den Sommer vorzeitig einzuteilen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist durch die Änderung der Gesetzeslage unabdinglich, jedoch wird auch Wert auf persönliche Weiterbildung gelegt und angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt und Benefits werden persönlich anhand der Qualifikation und Verhandlungsgeschickt vereinbart.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch die ISO Zertifizierung haben wir spezielle Vorgaben, die wir erfüllen.
Weiters ist durch ein neues Datenspeicherungssystem eine erhebliche Einsparung an Druckmaterial und Papier möglich. Der Fuhrpark besteht auch mit auch aus den neuesten sparsamen Modellen.
Kollegenzusammenhalt
Eine Vielschichtigkeit des Personals ergibt eine weite Frequenz der individuellen Kundenbetreuung.
Umgang mit älteren Kollegen
Jegliches Alter hat seine individuelle Klientel.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte motivieren zum Verbesssern.
Dies beinhaltet jedoch auch Herausforderungen, die gemeinsam gemeistert werden.
Kommunikation
Kommunikation erfogt mündlich und schriftlich.
Die schriftliche Mitteilung ist durch die für Schüler optimierte Trennung von Theorie und Praxis zwingend.
Gleichberechtigung
Nachdem die Schüler aus der ganzen Welt kommen, sind wir auch bemüht für jeden den dementsprechenden Ansprechpartner vor Ort zu haben.
Interessante Aufgaben
Die Koordination zwischen Kunden, Behörden, Eltern und Fahrlehrern ist täglich eine attraktive Herausforderung.
Arbeitsbedingungen
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird roadstars die fahrschule durchschnittlich mit 3,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte).
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich roadstars die fahrschule als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.