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Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tullnals Arbeitgeber

Österreich Branche Medizin / Pharma
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Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
1,75
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,75
Interessante Aufgaben
3,50
Kommunikation
1,08
Arbeitsbedingungen
3,92
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,25
Work-Life-Balance
3,06

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
2,75
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,58
Gehalt / Sozialleistungen
1,94
Image
3,50
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 2 von 4 Bewertern kein Homeoffice keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge keine Barrierefreiheit Gesundheitsmaßnahmen bei 1 von 4 Bewertern Betriebsarzt bei 1 von 4 Bewertern kein Coaching Parkplatz bei 3 von 4 Bewertern keine gute Verkehrsanbindung Mitarbeiterrabatte bei 2 von 4 Bewertern kein Firmenwagen Mitarbeiterhandy bei 1 von 4 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung keine Mitarbeiterevents Internetnutzung bei 1 von 4 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 05.Sep. 2011 (Geändert am 13.Sep. 2011)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

ist leider auf den nullpunkt getrieben . wenn man nicht hinter der der idee rotes kreuz steht dann sollte man hier nicht arbeiten denn die grundsätze sind manchen anscheinend fremd wie zb. alle sind gleich ! einige sind anscheinend gleicher.

Vorgesetztenverhalten

das rk motto , aus liebe zum menschen , ist volkommen fremd ! nur drohungen, verwahrnungen, mobbing dadurch muß man ständig angst um seinen job haben.

Kommunikation

andere meinungen sind nicht gefragt !

Umgang mit älteren Kollegen

die würde man gerne los werden es wurde sogar versucht einen mitarbeiter der einige wochen vor der pension stand zu kündigen.

Karriere / Weiterbildung

die weiterbildung wurde auf grund von sparmasnamen auf den gesetzlichen rahmen beschränkt.

Arbeitsbedingungen

für zivildiener eine zumutung trotz eines neubaus der bezirksstelle würden auf ihre bedürfnisse keine rücksicht genommen.

Work-Life-Balance

die arbeitszeiten haben sich verschlechtert da aus bestimmten gründen immer mehr freiwillige mitarbeiter keinen dienst mehr leisten muß viel wochenend und nachtdienst vom hauptberuflichen mitarbeitern geleistet werden ist leider fast nut an der bezirkstelle tulln zu beobachten

Verbesserungsvorschläge

  • wechselt jemand aus und wir könnten unsere aufgaben wieder besser wahrnehmen.

Pro

es ist schön in einer organisation zu arbeiten die menschen in not hilft egal welcher hautfarbe, religion, oder politischer gesinnung

Contra

wie mit den angestellten umgeht und finanzen vor menschlichkeit stellt.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,33
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,33
Gehalt / Sozialleistungen
2,75
Arbeitsbedingungen
3,67
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,25
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln
  • Stadt
    Tulln an der Donau
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sanitätshilfsdienst
Du hast Fragen zu Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln? Stell sie hier und erhalte Antworten von Unternehmenskennern!
  • 09.Okt. 2011
  • Mitarbeiter

Contra

Führung absolut mangelhaft!!!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln
  • Stadt
    Tulln an der Donau
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 28.Sep. 2011
  • Mitarbeiter

Bewertung

3,13
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln
  • Stadt
    Tulln an der Donau
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 21.Jan. 2011
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
5,00
  • Firma
    Rotes Kreuz Österr Bezirksstelle Tulln
  • Stadt
    Tulln an der Donau
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe