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Roto 
Frank 
AG
Bewertung

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Bewertung

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei ROTO FRANK AUSTRIA GmbH in Kalsdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es gibt viele tolle Kollegen mit denen die Arbeit Spaß machen kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wie sich die Firma in den letzten Jahren entwickelt hat.

Verbesserungsvorschläge

Ein moderner Führungsstil, in dem der Fokus auf motivierten Mitarbeitern liegt, könnte Wunder wirken. Dafür müsste man aber einige alteingesessene, patriarchische Führungskräfte austauschen.
Es sollte dringend am Kennzahlensystem gearbeitet werden. Es gibt sehr viele Kennzahlen, deren Herkunft den meisten Führungskräften nicht restlos klar ist. Daraus resultieren teilweise chaotische Zustände und natürlich auch Zielkonflikte.
Endlich mal angefangene Projekte konsequent fertig umsetzen (nicht immer nur 60%-Lösungen), ehe man 10 neue beginnt...

Arbeitsatmosphäre

Betriebsklima ist sehr schlecht - dies ist in allen Bereichen spürbar und zeigt seine Auswirkungen

Kommunikation

großes Defizit.....es werden nur die nötigsten Informationen weitergegeben die man unbedingt braucht - auch das nicht immer...

Kollegenzusammenhalt

nicht in allen Abteilungen gleich - aber das ist wohl die größte Stärke des Unternehmens.

Work-Life-Balance

durchaus in Ordnung, mit kleinen Abstrichen bei Urlaub und ZA. (2-3 Wochen pro Jahr werden von der Firma vorgegeben.)

Vorgesetztenverhalten

hier gibt es sehr großes Potential.

Gleichberechtigung

habe ein eher abwertendes Frauenbild kennengelernt.

Umgang mit älteren Kollegen

langdienende Mitarbeiter werden zum Teil eher als Störfaktor gesehen und nicht geschätzt

Arbeitsbedingungen

techn.Geräte und Büroausstattung nicht am neuesten Stand der Technik. Vor allem an Büromöbeln wird gespart wo es geht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kosten allem anderen

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt marktkonform, Sozialleistungen kaum gegeben

Image

Ein Großteil der Mitarbeiter verbindet mit dem Unternehmen Negatives

Karriere/Weiterbildung

Perspektiven sind kaum gegeben, daher eher hohe Fluktuation unter den jungen Mitarbeitern in den letzten Jahren. Weiterbildung und Persönlichkeitsentwicklung nur durch Eigeninitiative.


Interessante Aufgaben

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