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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RUAG Ammotec Austria die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wir müssen Gas geben. Wir müssen nach Außen perfekt erscheinen. Das ist der ständige Tenor. Wer sagt wie es ist, wird umgehackt.
Grundsätzlich nett, der Zusammenhalt geht bei dem Druck aber verloren, da sich jeder selbst der Nächste ist um nicht unterzugehen.
Überstunden sind gesetzlich erlaubt und werden auch gefordert. Zuwenig Mitarbeiter haben zuviele Aufgaben.
Die Wurzel des ganzen Problems ist der Fischkopf. Militanter Führungsstil, Management by Mushroom und was der Chef will, bekommt er.
Die Aufgaben für die man angestellt wurde kann man hier wie woanders machen.
Druck ohne Ende.