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RUAG 
Space 
GmbH 
(Wien)
Bewertung

Die Zeiten werden härter, auch bei RUAG Space

3,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gute Bezahlung, internationales Umfeld, arbeitnehmerfreundliche Betriebsvereinbarungen (Gleitzeit, Einarbeitung von Fenstertagen, Home-Office, etc.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Starre Hierarchien, kaum Aufstiegschancen, Direkte EInmischung und Kontrolle durch die Konzernleitung aus der Schweiz

Verbesserungsvorschläge

Hierarchien reduzieren, Ideen der jungen MitarbeiterInnen ernster nehmen. Die eine oder andere Konzernanweisung stärker hinterfragen.

Arbeitsatmosphäre

Abteilungsweise stark unterschiedliche Arbeitsatmosphäre: Von konstruktiv-amikal bis kontrollierend-hierarchisch.

Kommunikation

Die Konzernleitung "kommuniziert" via Intranet und Teams, das meiste ist Eigenwerbung. Die Österreichische Geschäftsleitung kommuniziert offener, unterliegt aber der Message-Control des Konzerns.

Kollegenzusammenhalt

Abteilungsweise unterschiedlich, stark von den Vorgesetzten anhängig.

Work-Life-Balance

Aktuell durch weitreichendes Home-Office für die "Büroarbeiter" besser als davor. Für die KollegInnen, die viel beim Kunden auf Integration sind, ist die work-life balance definitiv schlecht.

Vorgesetztenverhalten

Abteilungs-bzw. gruppenweise stark unterschiedlich. Von Führen durch Vorbild bis zu angstgetriebener Revierverteidigung.

Interessante Aufgaben

Im Raumfahrtsektor gibt es viele interessante Aufgaben, aber auch vie Routinearbeit.

Gleichberechtigung

Alle Geschlechter und Ethnien werden gleich behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist gut, ALtersteilzeit kann problemlos vereinbart werden.

Arbeitsbedingungen

Im Großen und Ganzen sind die Arbeitsbedingungen gut.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt- und Sozialbewusstsein: sehr gut. Es gibt ein eigenes Umweltteam, für soziale Belange setzt sich der Betriebsrat stark ein.

Gehalt/Sozialleistungen

Die Gehälter liegen über dem Schnitt der Elektro- und Elektronikindustrie. An Sozialleistungen gibt es Esenszuschuss, Gratis Kaffee / Tee, Obst, betriebsärztliche Betreuung.

Image

Ist als Insider schwer zu beurteilen.

Karriere/Weiterbildung

Karriere zu machen ist in Österreich schwierig, auf Konzernebene etwas leichter. Weiterbildung wurde in den letzten Jahren aus Einsparungsgründen stark reduziert.

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Arbeitgeber-Kommentar

RUAG

Vielen Dank für dein offenes und ausführliches Feedback. Wir nehmen dieses sehr ernst - gerade weil es negativ ausfällt – denn nur so können wir uns kontinuierlich verbessern. Es freut mich, dass du die Punkte «Gleichberechtigung» sowie «Umgang mit älteren Kollegen» positiv bewertest und im Grossen und Ganzen mit den Arbeitsbedingungen zufrieden bist. Weiter freut es mich zu lesen, dass du das internationale Umfeld schätzt und unser Umwelt- und Sozialbewusstsein lobst.

Mir ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden wohl bei uns fühlen. Gerne biete ich dir ein persönliches und vertrauliches Gespräch an, um gemeinsam Verbesserungsvorschläge und Lösungen zu deinen negativen Punkten zu diskutieren. Ich freue mich auf deine Nachricht an birgitt.zadina@ruag.com

Beste Grüsse
Birgitt Zadina
HR Country Manager Österreich

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