6 Bewertungen von Bewerbern kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
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6 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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6 Bewertungen von Bewerbern
Find die Firma erscheint nach außen hin ziemlich modern und dynamisch
Bewerber/inHat sich 2025 in Graz als Mitarbeiter Marketing beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich finde man sollte es schätzen, wenn Menschen sich die Mühe machen und mit Lebenslauf sowie Anschreiben eine Bewerbung absenden. Ich finde auch, dass man WENN man schon eine automatische Mail versendet mit "wir melden uns bei dir und haben deine Bewerbung erhalten" zumindest eine Rückmeldung erhalten sollte. Leider habe ich nach der automatischen Mail nach bewerbungseingang nie wieder was gehört und ich finde das nicht gerade professionell. Es muss kein Anruf sein, aber zumindest irgendeine Rückmeldung wäre schön und zeigt Wertschätzung!
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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fachlicher Austausch auf Augenhöhe in sehr angenehmer Atmosphäre
Bewerber/inHat sich 2018 in Graz als Marketing beworben.
Bewerbungsfragen
In welchem Bereich man arbeiten möchte / was sind die Interessen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Positiver Gesamteindruck
Bewerber/inHat sich 2015 in Graz als Praktikant beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
schnellere Rückmeldung
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr positive Erfahrung bei Bewerbung
Bewerber/inHat sich 2017 in Graz als Motion-Designer (Initiativ) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- Es wurde wenig gefragt, sehr wenig. Ich hatte aber nicht das Gefühl, dass es sich um mangelndes Interesse handelte sondern, dass hier sehr respektvoll und einfach pragmatisch vorgegangen wurde.
- Keine speziellen Fragen. Ich konnte frei von mir erzählen, das wurde aber auch erwartet. Es wurde keine Frage gestellt warum ich nicht mehr bei meinem bisherigen Arbeitgeber beschäftigt bin. Auch hier: Es war sehr respektvoll, beinahe vorsichtig.
- Gehaltsvorstellungen und zeitliche Vorstellungen (Voll-/Teilzeit) wurden gefragt. War aber keinesfalls unangenehm. Sehr neutral, sehr angenehm. Keine Floskelfragen wie "Stärke/Schwäche", "Wo in fünf Jahren?" oder gar privates.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Sehr angenehmes Gespräch auf Augenhöhe, keine Standardfragen wie Stärken/Schwächen, Fokus eher auf Fachliches
Bewerber/inHat sich 2019 in Graz als Projektmanager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Trotz einschlägiger Berufserfahrung und akademischer Ausbildung gab es keine Reaktion seitens der Firma
Bewerber/inHat sich 2015 in Graz als Grafiker beworben.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
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