Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei RVD Raiffeisen-Versicherungsdienst die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Mitarbeitern Freiräume geben oder Kritisch mitdenken? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation zwischen Kollegen und Vorgesetzten würde ich als kollegial ubd freundschaftlich beschreiben. Es gibt wirklich kein Thema, das man nicht auf Augenhöhe besprechen könnte. Auch für manchmal nicht so angenehme Angelegenheiten aus dem Privatbereich herrscht vollstes Verständnis und es wird gemeinsam eine Lösung gesucht.
Könnte nicht besser sein. Die Kollegen schauen aufeinander und helfen sich gegenseitig wo es nur geht. Auch der Sinn für Humor kommt dabei nicht zu kurz.
Endlich habe ich einen Arbeitgeber gefunden, der auf seine Angestellten schaut. Hier werden die Angestellten nicht dazu genötigt, täglich an ihr Limit der Belastbarkeit zu gelangen - im Gegenteil, es wird sogar lieber ein Mitarbeiter mehr eingestellt als unbedingt nötig, um die Angestellten zu entlasten und eine ausgezeichnete Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Das Verhalten der Vorgesetzten ist stets freundlich, zuvorkommend und lösungsorientiert. Man hat ganz klar das Gefühl, dass man nicht einfach nur "eine (Personal-)Nummer" ist, sondern fühlt sich als Mensch stets wertgeschätzt und verstanden.
Als Mitarbeiter des RVD kann man sich sicher sein, dass man dort eingesetzt wird, wo seine Stärken liegen und man die Aufgaben gerne macht. Jeder Fall ist individuell und interessant. Langeweile kommt nicht auf!
Die gesamte Belegschaft, ob Führungskräfte oder Kollegen, ist absolut sympathisch und so, wie man es sich im idealfall wünschen kann.