Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei S-Tec Albersdorf die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
In manchen Fällen leider absolut inakzeptabel und unprofessionell. Dieses Verhalten scheint von der Geschäftsführung zumindest akzeptiert (teilweise erhält man den Eindruck gefördert) zu werden.
selbst 1 Stern ist gefühlt zu viel
es gibt Wochen/Tage da ist es gut, andere wiederrum sind eine Vollkatastrophe
Seitens Kollegen größtenteils angenehm, durch Vorgesetzte aber schlecht. Diese stellen oft andere schlecht dar und behandeln Mitarbeiter unfair, um selbst besser dazustehen.