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Bewertung

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Respektlosigkeit

1,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Linz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche und faire Bezahlung.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Harter Umgangston bestimmter Vorgesetzten. Sehr oft herabwürdigendes Verhalten, vor Kollegen und Patienten wird man sehr oft angebrüllt wenn ein Arbeitsschritt wegen Mangelhafter Einschulung vergessen oder nicht Ordnungsgemäß erledigt wurde. Es kommen ständig Arbeitsschritte hinzu die bei der Einschulung nicht erwähnt wurden was einen wesentlichen höheren Zeitaufwand in Anspruch nimmt. Der letzte Punkt kann aber mit einer besseren Einführung der Aufgaben verbessert werden und schafft Klarheit ob die Person oder auch Aufgaben Ordnungsgemäß in dieser Zeit erledigt werden können.

Verbesserungsvorschläge

viel besserer Umgangston, bessere Einschulung oder Information der verlangten Aufgaben.

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Harter Umgangston bestimmter Vorgesetzten. Sehr oft herabwürdigendes Verhalten, vor Kollegen und Patienten wird man sehr oft angebrüllt wenn ein Arbeitsschritt wegen Mangelhafter Einschulung vergessen oder nicht Ordnungsgemäß erledigt wurde. Es kommen ständig Arbeitsschritte hinzu die bei der Einschulung nicht erwähnt wurden was einen wesentlichen höheren Zeitaufwand in Anspruch nimmt. Der letzte Punkt kann aber mit einer besseren Einführung der Aufgaben verbessert werden und schafft Klarheit ob die Person oder auch Aufgaben Ordnungsgemäß in dieser Zeit erledigt werden können.

Work-Life-Balance

Familienfreundlich und entgegenkommend hinsichtlich Arbeitszeiten

Kollegenzusammenhalt

Kollegen sind nett

Vorgesetztenverhalten

Total inkompetent, bekommt über 4 Ecken von Kollegen dass die Arbeit nicht passt oder zukünftig wo anders eingesetzt wird. Null Wertschätzung. Wenn die Führung was haben will sehr freundlich, wenn man selbst was haben will bekommt man nichts.

Kommunikation

Keine konstruktive Gesprächsbasis, Respektlos. Undankbar. Man wird nett gefragt ob man einspringen kann. Am nächsten Tag bekommt man wieder schlechte Laune der Vorgestetzten zu spüren. Wenn man selbst frei haben will geht es wegen Personalmangel nicht. Es wird viel genommen aber wenig gegeben. Es wird nicht Mal die Mühe gemacht den Anschein zu erwecken und wenn der private Termin noch so wichtig ist. Ungleiche Behandlung man bekommt intern oft gesagt dass manche Kollegen besser behandelt werden. Alles in allem sehr inkompetente Führungskräfte. Mann muss nicht viel verdienen aber einen Funken an Minimumrespekt wäre ein Anfang


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe Mitarbeiterin, lieber Mitarbeiter,

vielen Dank für Ihre Rückmeldung über Kununu. Nachdem dies leider eine sehr negative Bewertung ist, ist es uns ein besonderes Anliegen Ihnen zu Antworten. Wir bedauern Ihre negative Erfahrung in unserem Unternehmen und wir werden Ihren Fall jedenfalls intern aufarbeiten und daran arbeiten, dass ein derartiges Verhalten unserer Führungskräfte nicht mehr vorkommt. Wir bedauern, dass Sie vor dem Kommentar offenbar keine Möglichkeit hatten, uns von Ihren Erfahrungen in Kenntnis zu setzen. Für eine Aufklärung wären wir sehr an einem persönlichen Gespräch mit Ihnen interessiert. Sollten Sie diese Möglichkeit wahrnehmen wollen (wir wissen, das ist kein einfacher Schritt), bitten wir Sie um eine persönliche Kontaktaufnahme. Meinen Kontakt finden Sie auf unserer Homepage. Das Gespräch wird natürlich vertraulich sein.
Mit freundlichen Grüßen
Angelika Palzer-Reindl

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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.