218 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
126 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 81 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Grundsätzlich ein Gutes stabiles Unternehmen, Arbeitsbedingungen ok. Gehalt sollte verbessert werden
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bin hier seit meiner Lehre beschäftigt. Die Ausbildung sollte man positiv hervorheben. Habe viele nette Kollegen kennengelernt. Arbeitszeiten und Homeoffice finde ich gut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wie oben beschrieben. Bei der Auswahl der Führungskräfte noch besser auf Qualifikation achten. Geld besser investieren, Pumptrack Last etc. wirkt nach außen hin toll. Jedoch hat es keinen positiven Einfluss auf die zufriedenheit der Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Punkt Gehalt wie oben beschrieben. Dann kann man auch mehr fordern von den Mitarbeitern.
Arbeitsatmosphäre
In meiner Abteilung gut.
Image
Bei den Kunden hat Schachermayer nach wie vor ein hohes Ansehen. Intern hat es teilweise etwas gelitten.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten: 07:30 - 17:00 Freitag bis 12:30 gibt jedoch Gleitzeit, kann nach Absprache mit den Kollegen auch flexibel gestaltet werden.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung/Kursangebot ist vorhanden und wird den Mitarbeitern auch empfohlen es zu nutzen. Vil könnte man auch mal eine Umfrage machen zu welchen Themen die Kollegen und Kolleginnen mehr Kurse möchten.
Karriere ist möglich auch mit „nur“ einer Lehre. Bei Führungskräften sollte jedoch die Qualifikation eine größere Rolle spielen.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier sehe ich persönlich den Punkt, was verbessert werden muss. Viele Kollegen vor allem der jüngeren Generation verlassen das Unternehmen aufgrund von eher niedrigem Gehalt. Bezahlung etwas über Kollektiv, gibt auch eine Verkaufsprämie diese ist jedoch fast immer gleich, unabhängig von der Leistung. Hier könnte man ansetzen und einen größeren Gehaltsspielraum zulassen nur so werden auch die Mitarbeiter gepusht um noch bessere Leistungen zu erzielen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Verpackungsmaterial wird z.B selbst hergestellt mit alten Kartons.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt viele Kollegen die hier schon etliche Jahre arbeiten. Wer will kann hier bis zur Pension bleiben.
Vorgesetztenverhalten
bei mir bisher immer gut, Kommunikation offen bis freundschaftlich teilweise. Gibt jedoch auch negative Erfahrungen von anderen Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Größtenteils gut, Hardware,EDV und Büroausstattung kann verbessert werden
Kommunikation
Oft dauert es bis wichtige Informationen zu den Kollegen durchdringen, kann verbessert werden
Interessante Aufgaben
Unterschiedlich je nach Abteilung, natürlich wiederholen sich die Abläufe im Vertrieb immer wieder. Man kann jedoch die Abteilung wechseln wenn man möchte.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bosnerdienstag, Schnitzelfreitag und hmm die Leute im Detailverkauf Möbelbeschläge und Kücheneinbaugeräte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
einiges
Verbesserungsvorschläge
Neue Lehrlingsausbildnerin!!! oder zumindest eine Unterstützung für die jetzige... der wird momentan alles zuviel und lässts die lehrlinge spürn
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf die Abteilung drauf an, in der einen wirst ganz normal behandelt in der anderen bist 5 Monate lang Müllfahrer.
Image
Von Sicht der Kunden? 1A Intern? wolln die meisten aufhören
Work-Life-Balance
38,5h offiziell meistens sinds dann doch 40-41
Karriere/Weiterbildung
Eins muss man aber lassen, aufstiegsmöglichkeiten gibt es hier (heißt nicht das jeder diese bekommen sollte)
Gehalt/Sozialleistungen
Kollektiv... was soll man sagen könnte sich zwar mehr leisten passiert aber nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
naja
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist selten nicht gut das muss man schon sagn
Umgang mit älteren Kollegen
Definition von nem Old White man club, unter 30 wirst oft nichtmal gegrüßt und wenn dann nur halbherzig
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf die Abteilung an mit dem einem kann man super über alles reden während der andere wohl daheim nichts zu sagen hat und dich in der Firma aufspielt
Würd ich keinem empfehlen, vor allem wenn man etwas von Gleichberechtigung hält.
2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildungsprogramm
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Verhalten gegenüber Frauen, Gerüchteküche, Umweltbewusstsein
Verbesserungsvorschläge
Bitte raus aus den alten Mustern und anfangen New Work zu leben, wie bei der Weiterbildung.
Arbeitsatmosphäre
es wurden Aktivitäten angeboten
Image
Außen Hui, Innen Pfui
Work-Life-Balance
War gut, Arbeitszeit konnte flexibel gestaltet werden Allerdings gab es erst nach Corona Homeoffice - war wirklich toll dieses Vertrauen in die Belegschaft
Karriere/Weiterbildung
Positiver Effekt war wirklich das Weiterbildungsprogramm! Hier ist man immer mit der Zeit mitgegangen und es wurde sehr vielfältig gestaltet.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier ging es oft nach Geschlecht und um Sympathie. Unpackbar.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
LOL
Kollegenzusammenhalt
Der einzige Grund warum ich es so lange ausgehalten habe war mein Team im Büro.
Umgang mit älteren Kollegen
Ist nur gut gewesen wenn man bereits dort gelernt hat und nicht mehr weggegangen ist ABER wieder nur bei Männern
Vorgesetztenverhalten
Schrecklich. Alles Männer die in der midlife crisis hängen
Arbeitsbedingungen
Bauen neue Gebäude ohne Kühlungen - 35 Grad im Büro im Sommer waren dadurch keine Seltenheit.
Kommunikation
Quasi nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Würde hier null Sterne geben wenn das möglich wäre.
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine Bewertung zu schreiben, auch wenn Sie unser Unternehmen dabei nicht weiter empfehlen.
Zuerst möchte ich das Thema Weiterbildung ansprechen; Ihr Feedback freut uns sehr! Es ist uns ein großes Anliegen, unseren Kolleginnen und Kollegen ein modernes und abwechslungsreiches Angebot zur Verfügung zu stellen. Wir sind kontinuierlich bemüht, ein qualitativ hochwertiges Programm anzubieten.
Schön, dass Sie die Zeit mit Ihrem Team genossen haben, wir bekommen regelmäßig positive Rückmeldung wie gut der Zusammenhalt innerhalb der Abteilungen funktioniert und empfinden es als sehr wichtig ein gutes Arbeitsklima zu haben.
Ihre Kommentar zur Gleichberechtigung trifft uns und wir wünschen uns hier das direkte Gespräch. Wir haben viele junge Führungskräfte, darunter immer mehr Frauen. Das freut uns sehr und das wollen wir weiter fördern. Um es vor allem Frauen noch leichter zu machen, sich für eine Führungskarriere zu entscheiden, bieten wir einiges: flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit von zu Hause aus zu arbeiten und familienfreundliche Maßnahmen z.B. Kinderbetreuung in den Teilen der Ferien sowie transparente Personal-Auswahlprozesse.
Wir sind jedoch stets bestrebt, uns zu verbessern, und nehmen Ihr Feedback ernst. Wenn Sie weitere Vorschläge haben, wie wir die Gleichberechtigung fördern können, lassen Sie es uns bitte wissen.
Wir wünschen Ihnen alles Gute und viel Erfolg auf Ihren weiteren Arbeitsweg!
Zufriedenheit mit Kollegen & Chefitäten = 0!
2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer-Grosshandelsgesellschaft m.b.H. gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sie versuchen es zumindest…. irgendwie
Image
In den meisten fällen wird nur gelästert in und über der Firma
Gehalt/Sozialleistungen
Absoluter Mindestlohn auch nach 5 Jahren arbeit keine Lohnerhöhung bekommen etc.
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen & Abteilungen an, sonst ist man hingeschmissen
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen
Arbeitsbedingungen
Alles aufs Minimum gehalten
Gleichberechtigung
Eine Ex-Kollegin die 10 Jahre länger im Unternehmen war als ich, hat weniger Gehalt bekommen (dieselbe Abteilung & Aufgaben)
Interessante Aufgaben
Sehr monotoner Job & die Kunden sehr ungeduldig in dieser Branche
obwohl Ihre Bewertung nicht positiv ausgefallen ist, möchten wir uns dafür bedanken dass Sie sich die Mühe gemacht haben uns ein Feedback zu hinterlassen.
Wir können verstehen dass ein monotoner Job herausfordernd sein kann und ungeduldige Kunden zusätzlich belasten. Jedoch bieten wir immer die Möglichkeit an, diese Herausforderungen mit Ihrem Vorgesetzten und / oder Betriebsrat sowie der Personalabteilung zu besprechen. Weiters kann man sich auch intern verändern und falls passend, sich für eine neue Stelle außerhalb der Abteilung bewerben und sich so weiterentwickeln.
Ihre Sterne Bewertung zum Umgang mit älteren Kollegen/innen und Ihr Kommentar dass wir viele davon im Unternehmen beschäftigen freut uns sehr. Zu einem ist es uns wichtig eine gute Altersdiversität zu haben und dass die Beziehung zwischen den Kollegen/innen, unabhängig ihrem Alter, respektvoll und harmonisch ist. Zum anderen wissen wir die Erfahrung und das Wissen unserer älteren Kollegen/innen zu schätzen und sie werden als wertvolle Mitglieder des Teams angesehen.
Wir bedanken uns für Ihre Zeit und Engagement in unserem Unternehmen und wünschen Ihnen alles Gute für Ihre Zukunft!
Mittelmäßig
2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf die Lehrlingsbeautragte, sie ist ein Engel!
Es ist schön zu wissen, dass die Lehrlingsbeauftragte einen so positiven Eindruck hinterlassen hat.
Wir nehmen Kritik ernst und arbeiten ständig daran, uns zu verbessern. Daher würde es uns freuen, wenn Sie in einem persönlichen und selbstverständlich vertraulichem Gespräch, die anderen Kritikpunkte näher erläutern möchten.
Wir bedanken uns für Ihren Einsatz in unserem Unternehmen und wünschen Ihnen für Ihre Zukunft das Beste und viel Erfolg!
Schacherma bringts
4,7
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz absolviert.
Arbeitsatmosphäre
Kollegen sind alle super
Karrierechancen
du kannst Abteilungsleiter werden
Arbeitszeiten
7:30 bis 17:00 mit Gleitzeit ist das super
Ausbildungsvergütung
find ich fair
Die Ausbilder
Wenns um die Schule geht, ist sie streng und sonst ist sie sehr gut
wir schätzen das Feedback sehr und freuen uns über diese positive Bewertung.
Es ist ermutigend zu hören, dass unsere Bemühungen, eine unterstützende Arbeitsatmosphäre zu schaffen und Karrieremöglichkeiten zu bieten, anerkannt werden.
Die Zufriedenheit mit der Ausbildungsvergütung und die positive Rückmeldung zu unseren Ausbildern sind ebenfalls sehr erfreulich. Es ist unser Ziel, eine vielfältige und lehrreiche Erfahrung für alle unsere Auszubildenden zu bieten, und es ist großartig zu sehen, dass dies in der Praxis umgesetzt wird.
Vielen Dank für Ihre Bewertung!
Weibliche Führungskräfte
1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Schachermayer-Grosshandelsgesellschaft m.b.H. gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schachermayer Konzern mit über 2.000 Mitarbeiterinnen. Jedoch weibliche Führungskräfte max. im Promille Bereich 1/1.000.
Vielen Dank für Ihre Bewertung und die wichtige Anmerkung zur Geschlechterverteilung in Führungspositionen. Wir sind uns der Bedeutung von Vielfalt und Gleichberechtigung im Arbeitsumfeld bewusst und streben danach, diese Werte in unserem Unternehmen zu fördern. Es ist richtig, dass Frauen derzeit noch unterrepräsentiert sind in Führungspositionen. Gerade in den letzten Jahren haben sich zu unserer großen Freude immer mehr Frauen auch für Führungspositionen interessiert. Viele von ihnen besetzen aktuell eine Führungsposition mit großem Erfolg. Wir hätten gerne noch viel mehr Frauen in Führungspositionen. Daher: Wir möchten hiermit gerne aktiv Frauen ermutigen, sich auf offene Stellen zu bewerben!
Entlohnung nicht fair! Es wird mehr wert auf äußere Investitionen gelegt als in die eigenen Mitarbeiter zu investieren
2,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen und Kolleginnen Punkt.
Verbesserungsvorschläge
-fairer Entlohnung, in eigene Mitarbeiter(anstatt in ein Velotrom usw. Zu investieren, direkte Kommunikation und nicht über 100 Ecken, (….)
Arbeitsatmosphäre
Atmosphäre nur durch die Kollegen gut!
Image
Guter Ruf aber die meisten Mitarbeiter denken so nicht
Work-Life-Balance
Teilzeit wird zwar angeboten aber kaum erlaubt wenn man sie dann möchte
Karriere/Weiterbildung
Wenn überhaupt dann als Mann
Gehalt/Sozialleistungen
Einfach nein. Nicht einmal Mitarbeiter die mehr Leistung bringen werden fair entlohnt. Fakt ist alleinerziehend könnte man mit diesem Lohn schwer über die Runden kommen!
Kollegenzusammenhalt
Top Kollegen kennengelernt
Kommunikation
Jedes Thema muss über 4-5 Ebenen gehen um bei der richtigen Person anzukommen.
Gleichberechtigung
Frauen in Führungspositionen? Nicht bei dieser Firma!
Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, Ihre Erfahrungen bei Schachermayer zu teilen.
Es tut uns sehr leid, dass Ihre Zeit bei uns nicht zufriedenstellend war. Ihr Feedback nehmen wir sehr ernst und sind stets bestrebt, uns zu verbessern.
Wir verstehen, wie wichtig eine faire Entlohnung für unsere Mitarbeiter/innen ist. Es ist unser Ziel, die Arbeitsbedingungen kontinuierlich zu optimieren. Deshalb versuchen wir mit unseren vielen Benefits, wie dem monatlichem Essenszuschuss für das Betriebsrestaurant, kostenloser Kinderbetreuung in Teilen der Ferien und auch den vielen Vergünstigungen, die unser Betriebsrat organisiert, mögliche Differenzen abzufedern.
Ein vielfältiges und inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Mitarbeiter/innen die gleichen Chancen haben, unabhängig von ihrem Geschlecht ist unser Wunsch. Es ist uns bewusst, dass es noch Verbesserungspotenzial gibt, insbesondere in Bezug auf die Förderung von Frauen in Führungspositionen.
Wir freuen uns, dass Sie die Zusammenarbeit mit Ihrem Team geschätzt haben. Bei Schachermayer legen wir großen Wert auf ein gutes Arbeitsklima und den Zusammenhalt unter den Mitarbeiter/innen.
Wir wissen Ihr Feedback bezüglich des guten Rufs von Schachermayer zu schätzen. Natürlich kann die Wahrnehmung von Mitarbeitenden variieren. Wir setzen uns dafür ein, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das für alle Mitarbeiter/Innen positiv ist.
Vielen Dank für Ihre Zeit bei Schachermayer, und wir wünschen Ihnen für Ihre berufliche Zukunft alles Gute.
Familienbetrieb in 6. Generation
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz gearbeitet.
Bewertung des Arbeitgebers: Schachermayer in Linz Oberösterreich
3,8
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Schachermayer GroßhandelsgesmbH in Linz absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bemühung um Auszubildende
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Auszubildende oft "Mädchen für alles" sind, ist aber in jeder Firma ähnlich bzgl. Auszubildenden denke ich.
Wir freuen uns, dass Sie unsere Bemühungen im Ausbildungsbereich zu schätzen wissen. Ihre Anmerkung zur Rolle der Auszubildenden nehmen wir zur Kenntnis und werden prüfen, wie wir dies verbessern können.
Ihre Bewertung freut uns sehr und wir bedanken uns herzlich dafür.
Basierend auf 222 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Schachermayer durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Schachermayer als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 222 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 222 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Schachermayer als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.