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Schinko 
GmbH
Bewertung

Nicht Wertschätzendes Unternehmen — Außen Hui, Innen Pfui

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Schinko GmbH in Unterweitersdorf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Produkt und die Qualität

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Leider viel zu viel
Würde nicht weiterempfehlen.

Verbesserungsvorschläge

Gehen deutlich in der Kritik hervor.

Arbeitsatmosphäre

Auf Grund der beratungsresistenten und patriarchischen Führung, leider als negativ abzuzeichnen:
Eine eigene Meinung wird theoretisch verlang aber in der Praxis nicht erwünscht, man wird kaum ernst genommen, egal in welcher Ebene - es zählt nur EINE Meinung!
Es werden schon seit Jahren die gleichen Fehler gemacht und es wird immer schlimmer.
Darum gibt es auch keine Möglichkeit sich bzw. das Unternehmen weiter zu entwickeln, dadurch wird die Kultur wie vor 20 Jahren gelebt, Management by Champignon.
Alle 2 Jahre werden die Produktionsleiter ausgetauscht, darunter leidet die Belegschaft.

Kommunikation

Bei der Kommunikation herrscht regelrechte Uneinigkeit. Es werden Entscheidungen getroffen welche am nächsten Tag wieder aufgehoben werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt unter den Mitarbeitern ist sehr gut, doch leider löst sich die untere Führungsebene (Abteilungsleiter) auf weil ein ständiger Kriegsmodus im Unternehmen herrscht.

Work-Life-Balance

Ist vorhanden, allerdings wird auch verlangt am Samstag zu arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Wie oben beschrieben, einfach nur katastrophal.
- man wird nicht ernst genommen
- die Meinung der Mitarbeiter ist wenig wert
- GF verändert permanent Entscheidungen „eigene“ Überzeugungen sowie die Grundhaltung.
- Produktionsleiter werden dauernd gewechselt
- Abteilungsleiter - verlassen das Unternehmen
Aber Berater sind gerne gesehen, bringt nur leider längerfristig keine Verbesserung - denn es zählt nur EINE Meinung.

Interessante Aufgaben

Starkes Wachstum, nur leider ständiger Kostendruck und Kompetenzbeschneidungen.

Gleichberechtigung

Vorhanden

Umgang mit älteren Kollegen

Bei längerem Krankenstand herrscht Angst um den Arbeitsplatz. Mitarbeiter gehen auch angeschlagen arbeiten.

Arbeitsbedingungen

Warum sollte man gerne für das Unternehmen arbeiten?
Weil der Weg nach Linz zu weit ist!!!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Aussenwirkung wird sehr gut dargestellt, jedoch im Unternehmen herrscht Verzweiflung/Krieg.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider hebt das Gehalt die negativen Punkte nicht auf.
Es werden Lohnerhöhungen von 20€ durchgeführt :-)

Image

Außen hui, Innen ...

Karriere/Weiterbildung

Kaum vorhanden

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Arbeitgeber-Kommentar

Dipl.-Ing. Gerhard LengauerGeschäftsführer

Liebe(r) ehemalige/r Kollege/in,
Ihre Bewertung stimmt mich sehr nachdenklich und passt nicht zu unseren Firmenwerten und wertschätzenden Einstellung gegenüber unseren Mitarbeiter/innen. Unser Motto lautet: "BEREITSCHAFT ZUR WEITERENTWICKLUNG: Das Gute darf dem Besseren nicht im Weg stehen. Darum hinterfragen wir selbst die eingespieltesten Prozesse, lernen liebend gerne dazu, und sehen bei Veränderungen zuallererst das Positive.”


Das beschriebene Vorgesetztenverhalten entspricht nicht dem, wer wir sind oder wie wir den Betrieb führen wollen und wir werden hier ein Auge drauf haben. Melde Sie sich gerne auch jederzeit persönlich bei mir, falls Sie mehr Details dazu teilen möchtest.

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