5 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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5 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Leider nicht gut null Menschlichkeit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frauenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Menschlichkeit
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gutes Arbeitsklima, dennoch Personalmangel
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frauenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsklima, mit der Verwaltung und der Pflegedienstleitung kann man gut kommunizieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das versucht wird zu sparen
Verbesserungsvorschläge
Überstunden sollten besser bezahlt werden. Ebenso das einspringen. Es gibt derzeit keinen fixen Dienstplan, man wird mehrmals wöchentlich gebeten einzuspringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr loyaler familiärer Betrieb familienfreundlich
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung in Frauenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Transparenz
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Derzeit nichts
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen jederzeit möglich
Kollegenzusammenhalt
Wahnsinnig tolles Team
Umgang mit älteren Kollegen
Altersteilzeit möglich
Kommunikation
Man kann über alles reden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Friss oder stirb
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung in Frauenstein gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Solang man funktioniert ist alles gut
Work-Life-Balance
Man ist sofort untragbar für die Firma sobald man einmal nicht mehr kann.
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung.
Zu wenig miteinander, viel gegeneinander.
Vorgesetztenverhalten
Noch einiges an Arbeit nötig um sagen zu können das die Vorgesetzten ihre Arbeit gut machen.
Kommunikation
Das meiste erfährt man über dritte.
Viel zu wenig Mitarbeitergespräche.
Keine direkten Aussprachen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mitarbeiterfreundliches Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Frauenstein gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ruhige und angenehme Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu wenig Sanitäranlagen für Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mehr Gehalt zahlen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird shv st. veit/glan durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden shv st. veit/glan als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich shv st. veit/glan als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.