Mit meiner Arbeit eine gute Zukunft mitgestalten
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Verlässlichkeit, die Themen an denen wir arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die öffentliche Anbindung könnte (bei Schlechtwetter) NOCH besser sein (wenn man nicht gerne O-Bus fährt).
aber mit dem Rad geht´s super, wenn man von der Salzachseite kommt.
Bahnhof ist auch nur 10 Fußminuten entfernt.
Verbesserungsvorschläge
es sollte besser erkennbar sein, was das SIR macht
Arbeitsatmosphäre
die Atmosphäre ist geprägt von Offenheit, Herzlichkeit, Spaß am Tun und vom gemeinsamen Nenner - gemeinsames Bewusstsein von Nachhaltigkeit
Kommunikation
es gibt eine gute Gesprächskultur. Der informelle Austausch gelingt sehr gut, weil es eine gemeinsame Vormittagspause gibt, an der man teilnehmen kann, wenn man Zeit hat.
Kollegenzusammenhalt
grundsätzlich sehr gut, hilfsbereit, offen. aber es gibt nicht überall inhaltliche Schnittflächen, deswegen nicht die volle Punkteanzahl.
Work-Life-Balance
es ist ein gutes Maß an gefordert sein - was eindeutig die Motivation hebt. wenn´s zu viel ist, kann man es auch sagen und dementsprechend reagieren.
Vorgesetztenverhalten
wertschätzend, herzlich, offen und bemüht
Interessante Aufgaben
das ist vielleicht der Kern! Im SIR wird an Themen für die Zukunft gearbeitet. das macht zuversichtlich
Gehalt/Sozialleistungen
die sechste Urlaubswoche sollte ab dem 40. Lebensjahr eingeführt werden
Image
wir erleben sehr viel Wertschätzung in den Gemeinden
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen sind erwünscht