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SOUND SOLUTIONS AUSTRIAals Arbeitgeber

Österreich Branche Elektro/Elektronik
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SOUND SOLUTIONS AUSTRIASOUND SOLUTIONS AUSTRIASOUND SOLUTIONS AUSTRIA

Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    22.222222222222%
    Gut (6)
    33.333333333333%
    Befriedigend (4)
    22.222222222222%
    Genügend (4)
    22.222222222222%
    3,08
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,60
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

Firmenübersicht

“Better Sound Better Life” 

Seit 90 Jahren steht der Name „Sound Solutions“ für internationale Technologie und Innovation im Bereich der Miniatur-Lautsprecher und anderen akustischen Komponenten für mobile Endgeräte. Als eines der führenden Technologieunternehmen im Bereich Mobiltelefon-Lautsprecher kooperiert Sound Solutions International mit großen Smartphone-Produzenten und entwickelt die nächste Generation an Mikro-Lautsprechern. Zuvor gehörte „Sound Solutions“ zu Philips, NXP und Knowles.

Mario Spiegl, General Manager: „Wir sind ein Start-up mit 90-jähriger Geschichte und agieren als das globale Technologie- und Innovationszentrum von Sound Solutions International. In engster Kooperation mit den großen Smartphone-Produzenten entwickeln wir die kommenden Miniaturlautsprecher-Generationen.“

Mehr als ein Technologieunternehmen - Arbeiten bei Sound Solutions Austria

Es sind der hohe technologische Anspruch und der Raum für innovative Ideen, die wir mit unserem Team an Experten jeden Tag aufs Neue umsetzen, und die uns zu dem machen, was wir sind: eines der führenden Technologieunternehmen im Bereich Mobiltelefon-Lautsprecher und mobiler Akustiklösungen.

Der Standort in Wien hat sich auf die Entwicklung neuer Technologien im Bereich elektro-dynamische Lautsprecher sowie neue Assembly-Prozesse und vollautomatisierte Fertigungskonzepte spezialisiert. Diese werden nach erfolgreichem Projektabschluss an den Standorten in China umgesetzt und in der Produktion realisiert. Weitere Informationen zu unserem Forschungs- und Entwicklungsstandort Wien findest du unter www.sound-solutions-austria.com.  

Du willst uns kennenlernen und mehr über uns erfahren?

Dann besuche uns auf unserer Webseite und erfahre mehr über Sound Solutions als Arbeitgeber und unsere aktuellen Jobangebote auf unserem Karriereportal: www.sound-solutions-austria.com.


Neue Features!

Wie ist es wirklich, hier zu arbeiten? Bewerte die Unternehmenskultur und hilf anderen, einen besseren Einblick zu bekommen.

UNTERNEHMENSKULTUR BEWERTEN

Kennzahlen

Mitarbeiter

71

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Maßgeschneiderte Kunden- und Serviceorientierung und ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein zeichnen uns nicht nur als Unternehmen, sondern auch als Arbeitgeber aus. Im Sinne von „Customer First, 6 Sigma Culture, Integrity, Passion and Innovation“ ist die Sound-Solutions-Unternehmenskultur in unserem Unternehmen fest verankert und wird gemeinsam mit unseren MitarbeiterInnen jeden Tag aufs Neue gelebt.


Perspektiven für die Zukunft

In unseren Teams an engagierten, kompetenten MitarbeiterInnen entwickeln wir innovative Technologien für die Zukunft. In Teamarbeit, bereichsübergreifenden Informationsaustausch (Lernen) und umfangreiche Expertise entwickeln wir neue, spannende Lösungsansätze, um die Zukunft von morgen schon heute mitzugestalten. Wir fördern und fordern von unseren Mitarbeitern sich in ihren eignen Gestaltungs- und Einflussbereich einzubringen, um neue Produktideen auf Spitzeneniveau im Segment von akustischen Komponenten für mobile Endgeräte umzusetzen.


Benefits

Was wir dir bieten? Mehr als ein Technologie-Start-up mit 90-jähriger Geschichte. Wir bieten dir Teamspirit auf Augenhöhe und nehmen dich mit auf eine Reise, die bereits seit mehr als 80 Jahren andauert. Was dich in unserem Technologieunternehmen erwartet:

Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir bieten dir angepasste Arbeitszeitmodelle, wie flexible Gleitzeitmodelle oder die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten. Dadurch wollen wir ein Arbeitsumfeld schaffen, der sich stets an deinen Bedürfnissen orientiert und an dem sich Arbeit und Privates vereinbaren lassen.

Sound-Solutions-Lounge

In unserer Lounge schauen wir auf dein Wohl und versorgen dich täglich mit frischem Obst, Getränken und Kaffee - selbstverständlich kostenlos. Obendrein bietet dir unsere Lounge einen Ort, um sich auch abseits des Büroalltags mit KollegInnen auszutauschen und zu netzwerken.

Mittagessen

In unserer hausinternen gestützten Kantine erwarten dich täglich frisch zubereitete Mittagsmenüs.

Teamevents

Zusammenhalt ist uns wichtig. Deshalb liegt es uns am Herzen, für unsere MitarbeiterInnen auf regelmäßigen Team-Events den Teamgeist von Sound Solutions erlebbar zu machen. Ob auf Sommerfesten, Weihnachtsfeiern oder bei sportlichen Aktivitäten wie dem Business Run oder Rodeln - gemeinsam erleben wir mehr.

Firmeninterne Veranstaltungen

Erfolge erfüllen uns mit Stolz und geben Grund zum Feiern. Bei Teamdinnern feiern wir erfolgreiche Projekte und lassen diese hochleben - gemeinsam als Team!

Aus- und Weiterbildung

Wir fördern die Entwicklung unserer MitarbeiterInnen vom Einstieg bis zum Aufstieg. So bieten wir dir

  • interne wie auch externe Schulungen für deinen optimalen Berufsstart
  • technische Vertiefungsschulungen und Soft-Skill-Seminare für deine zukünftige Karriereplanung

  • umfangreiche Weiterbildungsangebote und beste Aufstiegschancen zur Fach- und Führungskraft

  • Weiterentwicklung zum/r FachspezialistInnen

Öffis und Parkplätze

Durch eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie firmeneigene Parkplätze sind wir gut erreichbar.

Betriebliche Pensionsvorsorge

Als Arbeitgeber zahlen wir für unsere MitarbeiterInnen in eine betriebliche Pensionsvorsorge ein - sie kann durch eigene Beiträge weiter erhöht werden.

Standort

Impressum

Die Informationen werden von Sound Solutions Austria GmbH, 1100 Wien, Gutheil-Schoder-Gasse 8-12, Tel.: 01 60 8700,
E-Mail: jobs.austria@sound-solutions.com bereitgestellt.

Firmenbuchgericht, FBNr.: Handelsgericht Wien, FN 448254 y
Kammerzugehörigkeit: Wirtschaftskammer Wien
UID-Nummer: ATU71106803

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen MitarbeiterInnen, die gemeinsam mit uns Sound Solutions weiterentwickeln und unsere Vision vorantreiben möchten.

  • Acoustic Engineer (AkustikerInnen)
  • Mechanical Engineer (ProduktdesignerInnen und KonstrukteurInnen)

  • Measurement Engineer (MesstechnikerInnen)

  • Process Engineer (ProzessentwicklerInnen)

  • Technology Engineer (TechnologInnen)

  • Quality Engineer (QualitäterInnen)

  • Automation Engineer (AutomatisierungstechnikerInnen)

  • PraktikantInnen im Akustik- und Konstruktionsbereich


Gesuchte Qualifikationen

Wir suchensowohl BerufseinsteigerInnen als auch Berufserfahrene mit einer technischen Ausbildung (HTL, Universität, FH) und hoher Technikaffinität, die Spaß am Job mitbringen, die Kollegialität großschreiben und durch Innovationskraft und Flexibilität gemeinsam mit uns den technologischen Fortschritt vorantreiben.

Was du sonst noch mitbringst:

  • Eine eigenständige, strukturierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit im internationalen Umfeld
  • Hohe interkulturelle und soziale Kompetenz sowie KundenInnenorientierung

  • Teamgeist, Flexibilität und Kreativität

  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

  • Interesse an der Entwicklung neuer Technologien auf naturwissenschaftlich technischer Basis


Gesuchte Studiengänge

AbsolventInnen folgender Studiengänge sind bei uns genau richtig:

  • Elektroakustik

  • Elektrotechnik

  • Nachrichtentechnik

  • Physik

  • Maschinenbau

  • Materialwissenschaften

  • Mechatronik

  • Elektronik

  • Automatisierungstechnik


Wenn du einen HTL-Abschluss inklusive einschlägiger Berufserfahrung in einem entsprechenden Fachbereich mitbringst, freuen wir uns ebenfalls auf deine Bewerbung.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Es sind der familiäre Umgang, die offene Kommunikation und flache Hierarchien, die wir jeden Tag leben und erleben. Nur so schaffen wir ein Arbeitsklima voller Vertrauen und Wertschätzung, in dem Herausforderungen gemeinsam angepackt und gelöst werden.

Denn nicht nur der technologische Fortschritt, sondern vor allem unsere MitarbeiterInnen machen Sound Solutions Austria als Unternehmen zu dem, was es ist: ein Ort, wo Offenheit und Teamgeist an erster Stelle stehen, unsere MitarbeiterInnen über den Tellerrand blicken und dabei die Erfolgsgeschichte des Unternehmens maßgeblich mitgestalten.

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

Innovative Ideen brauchen Raum, um zu wachsen. Nur wenn dieser gegeben ist, können unsere Produkteweiterentwickelt werden. Dadurch können unsere MitarbeiterInnen in kreative Schaffensphasen gehen, die wir durch ein flexibles Arbeitszeitmodell unterstützen. So können wir gemeinsam nicht nur unsere Firmenkultur stärken, sondern gleichzeitig gemeinsam als Team an neuen, abwechslungsreichen Herausforderungen wachsen und Menschen miteinander verbinden. Ganz nach dem Motto: Es gibt nur eine Grenze, nämlich die der persönlichen Vorstellungskraft.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir wollen, dass du bei uns Fuß fasst und gemeinsam mit uns wächst. Dafür nehmen wir uns ausreichend Zeit für deine persönliche Entwicklung, um dich zu einem wertvollen Mitglied im Team Sound Solutions Austria zu machen (z. B. in Form von Schulungen). Dabei wollen wir dir tiefe Einblicke in unsere weiteren Fachgebiete gewähren und gleichzeitig den Fokus auf fachliche Kompetenz legen.

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Du passt zu uns wenn,

  • Technik für dich nicht nur ein Modewort ist
  • dein Herz für Lautsprecher, Technik und neue Technologien schlägt

  • du eine kreative, flexible Person bist, die gerne auch mit anderen Kulturen interagiert

  • Teamgeist und der Umgang auf Augenhöhe für dich an erster Stelle stehen

  • du dich in einer spannenden, innovativen Branche vielfältigen Herausforderungen stellen willst

  • du gemeinsam mit einem kreativen Team die Zukunft von Sound Solutions mitgestalten willst


Unser Rat an Bewerber

Sei pünktlich. Wir sind Freunde der Zuverlässigkeit und Verbindlichkeit und legen auch bei unseren BewerberInnen großen Wert auf ein Pünklichkeit. Nichts ist so unangenehm wie das Zuspätkommen bei einem Bewerbungsgespräch.

Bleibe authentisch. So können wir uns auf einer offenen und ehrlichen Basis kennenlernen und feststellen, ob wir zueinander passen oder nicht. Ist der Eindruck ein guter, ist der Weg für eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit geebnet.

Auch ein innovationsgetriebenes Unternehmen wie Sound Solutions legt Wert auf altbewährte Regeln. Wenn du im Bewerbungsgespräch glänzen möchtest, solltest du Folgendes beachten:

Gut informiert ist halb gewonnen. Eine gut vorbereitete Recherche über unser Unternehmen ist gern gesehen und willkommen. So punktest du nicht nur im Vorstellungsgespräch, sondern schaffst ebenso eine gemeinsame Gesprächsbasis und bist gerüstet für offene Fragen, bei denen wir dir im direkten Gespräch gerne Rede und Antwort stehen.

Bevorzugte Bewerbungsform

Du willst uns kennenlernen und unser Team um einen weiteren innovationsgetriebenen kreativen Kopf erweitern? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung samt Lebenslauf und Motivationsschreiben an jobs.austria@sound-solutions.com - gerne auch initiativ! Weitere Informationen findest du auf unserer Webseite unter www.sound-solutions-austria.com. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und werden uns verlässlich bei dir melden!


Auswahlverfahren

Wir nutzen auch in unseren Bewerbungsverfahren den technologischen Fortschritt und suchen das Gespräch mit interessierten BewerberInnen in Form von persönlichen Gesprächen, Telefon- oder Skype-Interviews.  


SOUND SOLUTIONS AUSTRIA Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,08 Mitarbeiter
3,60 Bewerber
0,00 Lehrlinge
  • 23.Mai 2019
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Sound Solutions Austria GmbH
  • Stadt
    WIEN
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Forschung / Entwicklung
  • 14.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • weiter so!

Pro

flache Hierarchie, schnelle Entscheidungswege, interessante Aufgaben

Contra

noch etwas getrübte Selbstreflexion der Führung (ev. der Erfahrung geschuldet?)

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    SOUND SOLUTIONS AUSTRIA (ehem. Knowles Sound Solutions)
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • 18.Okt. 2016
  • Mitarbeiter
  • Trend
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Sound Solutions Austria GmbH
  • Stadt
    WIEN
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 18 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    22.222222222222%
    Gut (6)
    33.333333333333%
    Befriedigend (4)
    22.222222222222%
    Genügend (4)
    22.222222222222%
    3,08
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (1)
    50%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    3,60
  • 0 Lehrlinge sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

SOUND SOLUTIONS AUSTRIA
3,13
20 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Elektro/Elektronik)
3,30
65.812 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.807.000 Bewertungen