Nicht schlecht aber viel Verbesserungspotential
Gut am Arbeitgeber finde ich
Verlässlicher Arbeitgeber, Regionale Bank welche auch darauf achten das Ihr tun der Region zu gute kommt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ich möchte nicht sagen schlecht - aber am offenen Umgang mit den Mitarbeitern arbeiten - Vertrauen in die Fähigkeit der Mitarbeiter haben und ich denke es wendet sich vieles zum besseren.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung den Mitarbeitern gegenüber, der Erfolg kommt dann von innen heraus. Zufriedene Mitarbeiter tragen dies nach Außen und so entsteht eine erfolgreiche "Sogwirkung". Den Mitarbeitern auch mehr Vertrauen schenken - erleichtern es allen beteiligten - Kontrolle und Misstrauen sind für alle Beteiligten auf Dauer anstrengend. Neuen Wegen offen entgegentreten und neue Möglichkeiten nutzen.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise sehr stressig, viele Aufgaben die dem Controlling und Reporting dienen aber in der täglichen Arbeit sehr aufhalten.
Kommunikation
Sollte deutlich verbessert werden, vieles wird Zuwenig, gar nicht oder nicht klar kommuniziert - dafür funktioniert der "Buschfunk" überdurchschnittlich.
Kollegenzusammenhalt
In meinen direkten Arbeitsumfeld sehr gut. Allerdings zwischen Vertrieb und Betrieb oft wenig Verständnis aus dem Betrieb.
Work-Life-Balance
Homeoffice zwar möglich, man hat aber immer das Gefühl das die Meinung gilt im Homeoffice werde zu wenig oder gar nicht gearbeitet. Mit etwas mehr Vertrauen ginge es besser. Wer im Homeoffice abhängt dem fehlt auch im Büro die Einstellung zur Arbeit.
Vorgesetztenverhalten
Direkte Führungskraft sehr gut, sehr offene und wertschätzende Kommunikation auch wen etwas mal schief gelaufen ist. In den oberen Hierarchien etwas schwieriger, Lob gibt es immer nur mit einen Nachsatz was gerade nicht so gut läuft.
Interessante Aufgaben
Prinzipiell sehr interessante Aufgaben, durch die Regulatorik und Controlling aber viele Sachen die von der eigentlichen Arbeit aufhalten und sehr nervend sind.
Gleichberechtigung
zum Teil sind Ansätze da, aber klarer Verbesserungsbedarf. Gerade Frauen in Teilzeit gegenüber.
Umgang mit älteren Kollegen
Teils teils, je nach Person. Kenne hier gute Bespiele bei denen ältere Kollegen geschätzt und einbezogen werden, aber leider auch Fälle bei denen es nicht so abläuft.
Arbeitsbedingungen
Man ist hier sehr bemüht. Technische Ausstattung relativ modern. Auch für die Arbeitnehmer bemüht man sich so wurden beispielsweise für alle Mitarbeiter höhenverstellbare Tische angeschafft.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man ist sehr bemüht das Nachhaltigkeit nicht nur gebrandet wird sondern bemüht sich hier auch den Fussabdruck deutlich zu verringern.
Gehalt/Sozialleistungen
Etwas schwieriges Thema, Gehaltsverhandlungen oder auch Umreihungen sehr mühsam, erfolgt meist nur auch Nachdruck.
Image
Hat durch die hohe Fluktuation der letzten Jahre sehr gelitten.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten