3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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STARTBAHN Verein für Arbeits- und Beschäftigungsinitiativen (Sozialökonomischer Betrieb) Bewertungen
STARTBAHN
Verein
für
Arbeits-
und
Beschäftigungsinitiativen
(Sozialökonomischer
Betrieb)
Bad Vöslau
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 1,7Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schade um die Zeit und das viele Geld von braven Steuerzahlern, SPÖ Politische Freunderlwirtschaft
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Vorgesetztenverhalten
Null-Kompetenz ! Beim Hofer an der Kassa ,hats einen etwas besseren Job getätigt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schade um das Steuergeld es ist eigentlich SPÖ Betrieb man kommt vielleicht weiter wenn man ein Sozi ist.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts.
Verbesserungsvorschläge
Speerts die Bude zu es bringt nichts.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist untern Hund. Die Betreuer (Aufseher) behandeln einen wie ein Kleinkind.
Image
Eine unnötige Sache was eigentlich dem Steuerzahler ein Haufen Geld kostet.
Work-Life-Balance
Eigene Ideen kann man nicht durchsetzen sonst ist man der Volltrottel vom Dienst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Alles ein Schwachsinn die verwerten sogar angefaultes Obst und Gemüse.
Karriere/Weiterbildung
Nach ein paar Monaten ist man eh wieder beim AMS.
Kollegenzusammenhalt
Geht gar nicht weil man darf nicht reden untereinander. In einer normalen Firma redet man mit Kollegen bzw mit den Vorgesetzten über sehr viele Sachen.
Umgang mit älteren Kollegen
Wie mit kleinen Kindern.
Vorgesetztenverhalten
Zu extrem ich habe in verschiedenen Firmen gearbeitet bei manchen war es locker bei manchen nicht. Aber bei der Startbahn ist es zu arg. Die Vorgesetzten behandeln einen wie den letzten Müll.
Kommunikation
Reden ist verboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Selbst beim Mc Donalds kriegt man mehr.
Gleichberechtigung
Die typisch alten Klischees
Interessante Aufgaben
Nicht wirklich es sind nur Schikanen an der Tagesordnung.
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SPÖ-politische Freunderlwirtschaft + Egozentrismus
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Gehalt, keine Überstunden, sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles Andere.
Verbesserungsvorschläge
Der Arbeitgeber kann nichts dafür, es liegt am kranken arbeitsmarktpolitischen System.
Arbeitsatmosphäre
Neid und Missgunst ist hier üblich. Wichtig ist das Überleben der eigenen Arbeitskraft mit dem geringsten Aufwand: Ein verstaubtes Beamtenwesen. Dienst nach Vorschrift.
Image
Der Großteil der Belegschaft besteht aus Langzeitarbeitslosen die vom AMS dazu gezwungen werden hier zu arbeiten (Alternative: Sperre der AMS-Geldbezüge). Wie soll da ein gutes Image entstehen?
Work-Life-Balance
Exakte Pünktlichkeit beim Kommen und Gehen. Wer Engagement zeigt ist hier ein unangenehmer/unbequemer nicht gern gesehener Störenfried. Dafür bleibt viel Zeit und Energie für die Freizeit. Alles hat seine Vor- und Nachteile.
Karriere/Weiterbildung
An eine Karriere ist hier nicht zu denken, außer man macht sich SPÖ-politisch stark. Das Tröpfchen an Weiterbildung was einem hier gewährt wird, wird nur ungern finanziert. Es geht hier nicht um Qualität.
Gehalt/Sozialleistungen
Einer der beiden Hauptgründe warum ich hier angestellt war: Der Gehalt passt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gibt es hier nicht. Der eine Stern gilt für den Bereich Ökogarten.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst der Nächste.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich denke sogar, dass es ältere Arbeitskräfte hier leichter haben.
Vorgesetztenverhalten
Null-Kompetenz für diesen Job. Es genügt das richtige Parteibuch zu haben. Aber gut, wer nichts weiß, macht einen auch nicht heiß - man hat seine Ruhe.
Arbeitsbedingungen
Alles etwas alt, aber sonst okay. Lediglich an Sauberkeit mangelt es hier teilweise.
Kommunikation
Welche Kommunikation? Es gibt Aufforderungen und Kritik.
Gleichberechtigung
Viel zu konventionell, zu verstaubt.
Interessante Aufgaben
Grundsätzlich interessant, aber aufgrund der gegensätzlichen Interessen und Ziele der Bereiche zieht man nicht an einem Strang.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird STARTBAHN Verein für Arbeits- und Beschäftigungsinitiativen (Sozialökonomischer Betrieb) durchschnittlich mit 1,7 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden STARTBAHN Verein für Arbeits- und Beschäftigungsinitiativen (Sozialökonomischer Betrieb) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Gehalt/Sozialleistungen und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich STARTBAHN Verein für Arbeits- und Beschäftigungsinitiativen (Sozialökonomischer Betrieb) als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.