2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Für ein besseres Miteinander in die Zukunft
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Pitten gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktlich lohn
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die arbeiter hören mehr Besprechungen Wertschätzung
Arbeitsatmosphäre
Nicht besonders gut
Image
Gut
Work-Life-Balance
Wüsste ich nicht....
Karriere/Weiterbildung
Nicht viele Möglichkeiten
Gehalt/Benefits
Unteres Mittelfeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bin nicht sicher
Kollegenzusammenhalt
Könnte besser sein
Umgang mit älteren Kollegen
Bin nicht sicher
Arbeitsbedingungen
Könnte besser sein
Kommunikation
Nicht besonders
Gleichberechtigung
Wir haben keine fraun als Monteure
Interessante Aufgaben
Abwechslung ist gegeben
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht diese Firma
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Handwerker/ Bau- oder Metallgewerbe im Bereich Forschung / Entwicklung in Pitten gemacht.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das ich wenigstens etwas Geld bekomme
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel
Verbesserungsvorschläge
Zu viele
Die Ausbilder
.
Arbeitsatmosphäre
Karrierechancen
Arbeitszeiten
Ausbildungsvergütung
Spaßfaktor
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Steidler durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Bau/Architektur (3,7 Punkte). 0% der Bewertenden würden Steidler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Steidler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.