Synthesa 

Gruppe

Bewertungen

Liebe Kollegin/Lieber Kollege,
danke, dass du dir für eine Bewertung Zeit genommen hast.
Wir nehmen Verbesserungsvorschläge bzw. Anmerkungen gerne auf.
Du hast dich sehr kritisch geäußert, deine Punkte würden wir gerne näher verstehen. Deinen Kommentar beim Verbesserungsvorschlag weisen wir entschieden zurück.
Melde dich gerne bezüglich eines persönlichen Gespräches.

Dein HR-Team

Liebe Mitarbeiterin bzw. lieber Mitarbeiter,

danke, dass du dir für eine Bewertung Zeit genommen hast.

Wir bedauern sehr, dass dieser Eindruck entstanden ist. Als Arbeitgeber ist es uns sehr wichtig, eine Entscheidung zur Beendigung eines Dienstverhältnisses wohl überlegt zu treffen und diese auch möglichst objektiv zu bewerten. Daher sind in diesem Entscheidungsprozess stets mehrere Personen involviert.

Wir verstehen, dass das Ende eines Dienstverhältnisses bewegt, und stehen gerne für ein weiteres klärendes Gespräch zur Verfügung bzw. kannst du dich bei Fragen auch an unseren Betriebsrat wenden.

Wir wünschen dir für die Zukunft und deinen weiteren beruflichen Weg alles Gute!

Beste Grüße,

die HR-Abteilung

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

danke, dass du dir für eine Bewertung Zeit genommen hast.
Die Sicherheit unserer Mitarbeiter steht für uns an oberster Stelle.
Sämtliche aktuell gültigen Sicherheitsbestimmungen werdend laufend überprüft und unsere Prozesse/Arbeitsbedingungen genau evaluiert (z.B. enge Zusammenarbeit mit dem ASZ, Zertifizierungen: Responsible Care, ISO 9001)
Solltest du konkrete Fragen/Anregungen zu diesem Thema haben bitten wir dich um Kontaktaufnahme mit unserer Sicherheitsfachkraft.

Dein
HR-Team

Sehr geehrte Dame, Sehr geehrte Herr,
herzlichen Dank, dass Sie sich für ein Feedback Zeit genommen haben. Wir bedauern jedoch sehr, dass Sie einige Aspekte bei uns im Unternehmen negativ erlebt haben. Motivierte Mitarbeiter sind unser Motor und daher wichtig für unseren Erfolg. Da uns dieses Thema sehr am Herzen liegt bitten wir Sie, uns per Mail zu kontaktieren um uns konstruktive und lösungsorientierte Vorschläge mitzuteilen. Mail an office@synthesa.at Kennwort „kununu“.
Beste Grüße

Liebe Kollegin, Lieber Kollege,

danke, dass du dir für eine Bewertung Zeit genommen hast.
Wir nehmen Verbesserungsvorschläge bzw. Anmerkungen gerne auf – um deine Punkte näher verstehen zu können kannst du uns natürlich gerne direkt kontaktieren.

Dein HR-Team

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
vielen Dank, dass Sie sich Zeit für ein Feedback genommen haben. Ihre positive Bewertung lässt darauf schließen, dass Sie gerne bei uns im Unternehmen tätig und mit Ihrem Tätigkeitsbereich zufrieden sind. Falls doch Verbesserungsvorschläge die Ihren Bereich betreffen, im Raum stehen, teilen Sie uns das gerne mit (persönlich bei Ihrem Vorgesetzten).
Beste Grüße

Sehr geehrte/r Mitarbeiter/in,
danke, dass Sie sich Zeit für ein Feedback auf kununu.com genommen haben. Wir nehmen Ihre Rückmeldung gerne auf, bedauern aber, dass Sie bei uns keine klare Linie erkennen und somit nicht glücklich in Ihrem Tätigkeitsbereich sind. Treten Sie mit uns in Kontakt, wir nehmen gerne ihre Vorschläge auf – entweder per Mail an office@synthesa.at Kennwort „kununu“ oder persönlich bei Ihrem Vorgesetzten.
Beste Grüße